**Propósito da posição**
Entrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente diverso e inclusivo, com pessoas apaixonadas, movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável. E procuram a cada dia mais crescer juntas, ter espírito de dono e trabalhar com excelência.
**O dia a dia...**
- Suportar os processos seletivos para diferente níveis hierárquicos e áreas;
- Conduzir processos de treinamentos operacionais e comportamentais na unidade
- Liderar o pilar de diversidade e inclusão e Youth na unidade e ser contato com o corporativo;
- Liderar as atividades e eventos de reconhecimento na unidade;
- Interagir com diversas áreas parceiras (HR Service, NBS - Nestlé Business Service,);
- Atuar com projetos de grande relevância para a área como por exemplo: Programa Estágio, Programa Aprendiz e Employer Branding
- Suportar o levantamento de informações para o juridico;
**O que vai contribuir para o seu sucesso?**
- Ensino superior cursando ou completo;
- Olhar analítico;
- Acompanhamento de KPIS, dashboards;
- Experiência em Treinamento e rotinas de Recursos Humanos;
- Olhar forte para inovação, novas tecnologias;
- Boa comunicação, organização, iniciativa, proatividade;
- Trabalho em equipe;