Uma oportunidade excepcional para trabalhar em um ambiente dinâmico de departamentos jurídicos, aperfeiçoar conhecimentos técnicos e habilidades comportamentais, experimentar diferentes culturas organizacionais e criar vínculos importantes para sua carreira.
1. Liderar a revisão, elaboração e negociação de contratos estratégicos e de grande impacto para a empresa.
2. Dar suporte jurídico às áreas de suprimentos e negócios, orientando decisões em ambiente de alta demanda.
3. Mitigar riscos relevantes e propor soluções jurídicas adequadas ao contexto empresarial.
4. Contribuir na revisão de políticas e modelos contratuais, apoiando a melhoria de processos.
5. Apoiar a gestão e o desenvolvimento dos advogados plenos e demais integrantes da equipe.
Requisitos e Qualificações:
1. Graduação em Direito com OAB/SP ativa.
2. Sólida experiência em contratos empresariais, incluindo negociações estratégicas e contratos de maior complexidade.
3. Possuir experiência comprovada em contratos de TI (mandatório).
4. Atuação prévia em empresas de grande porte ou no setor de varejo será considerado diferencial.
5. Perfil estratégico, com alta capacidade de interlocução com gestores e áreas de negócio.
6. Excelente comunicação, com habilidade para negociar em diferentes níveis hierárquicos.
7. Capacidade de liderança técnica, com visão estratégica e pragmática.
8. Organização e resiliência para lidar com grande volume de contratos e prazos desafiadores.
Você será uma parte importante da nossa equipe e terá a oportunidade de contribuir para o sucesso da empresa.