2 days ago Be among the first 25 applicantscorretamente;Salário0Descrição da Empresa: A Papyrus é uma organização que cresce de forma sustentável, unindo expansão financeira e serviços de excelência.
Nosso principal objetivo é fornecer informações que auxiliem nossos parceiros na tomada de decisões estratégicas.RequisitosFormação Superior Ciências Contábeis e Pós-graduação/MBA;Acima de 08 anos na área;Experiência com Sistemas Contábeis e Gestão;Experiência em Gestão de Pessoas;Experiência em Processo de recrutamento e seleção.CompetênciasConhecimento sólido e avançado em todas as Rotinas de Departamento Fiscal;Conhecimento geral da dinâmica dos departamentos: Contábil, Pessoal e Legalização;Conhecimento avançado em Informática: Word, Excel, Power Point e Outlook;Habilidades de excelência em sistema de gestão e contabilidade;Capacidade de tomar decisões estratégicas para o crescimento e desenvolvimento da empresa;Aptidão para identificar e resolver problemas complexos;Liderança Técnica e de pessoas com Excelência;Capacidade de analisar dados e relatórios para tomada de decisões;Orientações para o cliente e habilidade para lidar com questões delicadas relacionadas aos colaboradores;Gerenciamento de conflitos;Capacidade de análise e resolução de problemas;Conhecimento aprofundado das características e necessidades de todos os clientes;Organização e atenção aos detalhes para garantir a precisão dos documentos;Capacidade de Trabalhar em equipe e colaborar com os demais departamentos da organização;Disciplina para cumprir prazos e lidar com situações de pressão do dia a dia;Descrição e confiabilidade ao lidar com informações sensíveis dos clientes;Adaptabilidade para lidar com mudanças da legislação e nos procedimentos internos;Atualização constante das melhores práticas e tendências na área de Departamento Fiscal;Compromisso com aprendizado contínuo;Organização e habilidades de gestão de tempo para garantir o cumprimento de prazos eprecisão nas tarefas;Flexibilidade para se adaptar a mudanças no ambiente regulatório e econômico;Ética profissional e capacidade de manter a confidencialidade das informações;Excelentes habilidades avançada de comunicação verbal e escrita;ResponsabilidadesGestão de EquipeLiderar e gerenciar a equipe do departamento fiscal;Assegurar que os membros da equipe estejam devidamente treinados e atualizados sobre aspráticas fiscais e tributarias;Delegar tarefas de maneira eficaz e acompanhar o progresso;Aprovação de solicitações de colaboradores junto ao RH;Definição de processos de contratação junto ao RH.Controle e Revisão de ProcessosSupervisionar a escrituração, assegurando que todas as operações sejam registradascorretamente;Acompanhamento das entregas dentro do sistema Acessórias e gestão do SIEG IRIS.Cumprimento de Obrigações FiscaisGarantir que todas as obrigações fiscais, como pagamento de impostos e contribuições,sejam cumpridas dentro dos prazos legais e acordados;Gerenciar a apuração de tributos (IR, ICMS, ISS, etc.)
e a elaboração das declaraçõesfiscais (ECF, DCTFWEB, SPED, DES, etc.
);Monitorar mudanças na legislação tributária e garantir que a empresa esteja emconformidade.Planejamento TributárioDesenvolver e implementar estratégias de planejamento tributário para minimizar a cargatributária dentro dos limites da lei.Analisar cenários fiscais e propor alternativas que possam resultar em economia fiscalpara os clientes.Consultoria e Relacionamento com ClientesPrestar consultoria fiscal aos clientes, esclarecendo dúvidas e auxiliando na tomada dedecisões estratégicas.Manter um relacionamento próximo com os clientes, garantindo a satisfação e a confiança no serviço prestado.Relatórios e ApresentaçõesElaborar e apresentar relatórios fiscais para a diretoria ou clientes;Apresentar os resultados e análises de forma clara e objetiva, facilitando o entendimentopara a tomada de decisões.Acompanhamento de AuditoriasCoordenar e apoiar processos de auditoria interna e externa, fornecendo informações e documentação necessárias.Implementar as recomendações dos auditores para melhoria dos processos fiscais.Melhoria de ProcessosIdentificar oportunidades de melhoria nos processos fiscais, promovendo a eficiência e a redução de riscos.Implementar sistemas e tecnologias que facilitem o trabalho da equipe e a precisão dasinformações;Acompanhar atualizações continuas dos sistemas contábeis e revisão constante daparametrizações (quebrar paradigmas).Gestão de ConformidadeAssegurar que todas as práticas fiscais estejam em conformidade com as legislaçõesvigentes.Monitorar e implementar novas normas e regulamentos fiscais.Salário: A Combinar (Compatível com o mercado);Benefícios: Vale Transporte ou auxílio combustível, Vale Refeição, Plano de Saúde UNIMED UNIPART FLEX, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Auxílio Graduação e Pós-Graduação, Parcerias (Sesc, Drogaria Araújo, Banco Itaú), Uniforme, Ações de RH, Auxilio Assiduidade, Day OFF no aniversário, incentivo de Cursos e Palestras e Oportunidade de Aprendizado;Horário: Segunda a sexta de 08:00 as 18:00 com 01h15min de almoço;Encaminhar currículo para: ******ção AcadêmicaNão informadoSalário0CargoOutrosEmpresaPapyrus contabilidadeAtua com atividades de contabilidade.RamoContabilidade(CI)Seniority levelSeniority levelMid-Senior levelEmployment typeEmployment typeFull-timeJob functionJob functionAccounting/Auditing and FinanceIndustriesAccountingReferrals increase your chances of interviewing at Papyrus Contabilidade by 2xGet notified about new Fiscal Manager jobs in Greater Belo Horizonte.ANALISTA PL PESQUISA E PLANEJAMENTO FISCALGreater Belo Horizonte R$3,000 - R$3,000 1 month agoWe're unlocking community knowledge in a new way.
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