Responsabilidades
* Posicionamento regionalizado dos híbridos marca Pioneer através de dados gerados pelos agrônomos de campo, agronomia de produto, pesquisa e representantes comerciais.
* Analisar os dados gerados em seu território e fornecer informações agronômicas para a equipe de vendas, apoiando o posicionamento de produtos, identificação de oportunidades e lacunas de portfólio.
* Assumir liderança de projetos interfuncionais, com foco em inovação e efetividade comercial através de posicionamento técnico de alto impacto.
* Representar a área de Agronomia em fóruns regionais e nacionais, quando demandado, com preparação para assumir funções de maior abrangência no médio prazo.
* Suporte ao time comercial através da geração de conteúdo técnico pertinente à safra e região, treinamentos e palestras em eventos.
* Suportar conteúdos agronômicos para meios de comunicação de marketing, público interno e externo (informes técnicos, palestras técnicas, web, entre outros).
* Auxiliar na identificação de eventuais problemas relacionados ao desempenho de produtos e questões agronômicas, caso não sejam resolvidos pelo representante de vendas.
* Trabalhar com Gerente de Vendas, Gerente de Marketing e Gerente de Marca, fornecendo informações agronômicas regionalizadas e apoio na construção da estratégia da marca na região.
Requisitos
* Formação em Engenharia Agronômica.
* Experiência mínima de 10 anos no mercado, com pelo menos 5 anos em funções técnicas, atuando em assistência técnica, condução de ensaios agronômicos, geração de demanda e posicionamento de produtos.
* Conhecimento técnico sólido nos sistemas de produção agrícola (milho, soja, sorgo e algodão), incluindo fatores que influenciam as decisões dos produtores.
* Experiência no planejamento, condução, sumarização e análise de dados de ensaios agronômicos.
* Experiência comprovada em suporte técnico e agronômico a times comerciais.
* Experiência prévia em liderança de projetos técnicos, condução de iniciativas interfuncionais ou atuação como referência técnica.
* Interesse em desenvolvimento de carreira para posições de liderança técnica e/ou gestão no médio prazo.
* Perfil propositivo, visão de negócio, alta capacidade de influência e comunicação estratégica, com maturidade para interações com diferentes áreas e stakeholders.
* Bom relacionamento interpessoal, comunicação eficaz e habilidade para ministrar treinamentos e palestras técnicas.
Qualificações
* Formação complementar em gestão de projetos, pessoas ou negócios será considerada diferencial.
* Mestrado em Fitotecnia, Fisiologia ou áreas correlatas será um diferencial.
* Inglês avançado será um diferencial.
* Disponibilidade para viagens.
* Carteira de Habilitação categoria B.
Estagiário(a) – Agronomia | Coletas e Pesquisa de Campo
Citrograf líder de produção Rio Claro SP
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