**Segmento**:
Escritório de direito.
**Remuneração e benefícios**:
R$ 2.500,00 + Ajuda de custo + Plano de saúde coparticipativo.
**Jornada de trabalho**:
Segunda à sexta das 08:00 às 18:00.
Duas horas de almoço.
**Requisitos**:
Ensino Superior em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou cursos correlatos.
Pacote office intermediário à avançado.
Experiência com RH/DP será um diferencial.
**Atividades**:
Realizar Recrutamento e seleção.
Facilitar Onboarding (ambientação de novos colaboradores).
Implementar Plano de Cargos e salários.
Executar Plano de Treinamento.
Estabelecer Plano de Cultura.
Conduzir Elaboração e Aplicação de Pesquisa de Clima Organizacional.
Promover Endomarketing.
Conduzir Avaliação de Desempenho.
Gerir Canais Internos de comunicação Corporativa.
Supervisionar Processos Admissionais.
Realizar Promoções e Demissionais.
Processar e conferir folha de pagamento, férias, admissões e recisões.
Controlar o ponto dos colaboradores.
Gerenciar os exames médicos, licenças e fardamentos.
Verificar encargos sociais, planos, afastamentos de saúde e benefícios dos colaboradores.
Supervisionar a programação de férias.
Manter a documentação dos colaboradores atualizada.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Salário: R$2.499,00 - R$2.500,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário