**Segmento**:
Escritório de direito.
**Remuneração e benefícios**:
R$ 2.500,00 + Ajuda de custo + Plano de saúde coparticipativo.
**Jornada de trabalho**:
Segunda à sexta das 08:00 às 18:00. Duas horas de almoço.
**Requisitos**:
Ensino Superior em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou cursos correlatos. Pacote office intermediário à avançado. Experiência com RH/DP será um diferencial.
**Atividades**:
Realizar Recrutamento e seleção. Facilitar Onboarding (ambientação de novos colaboradores). Implementar Plano de Cargos e salários. Executar Plano de Treinamento. Estabelecer Plano de Cultura. Conduzir Elaboração e Aplicação de Pesquisa de Clima Organizacional. Promover Endomarketing. Conduzir Avaliação de Desempenho. Gerir Canais Internos de comunicação Corporativa. Supervisionar Processos Admissionais. Realizar Promoções e Demissionais. Processar e conferir folha de pagamento, férias, admissões e recisões. Controlar o ponto dos colaboradores. Gerenciar os exames médicos, licenças e fardamentos. Verificar encargos sociais, planos, afastamentos de saúde e benefícios dos colaboradores. Supervisionar a programação de férias. Manter a documentação dos colaboradores atualizada.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Salário: R$2.499,00 - R$2.500,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário