Formação e Registro Graduação em Ciências Contábeis (obrigatório).Registro ativo no CRC (Conselho Regional de Contabilidade).Pós-graduação em áreas como Controladoria, Auditoria, Tributação ou Gestão Empresarial (diferencial). Experiência Experiência sólida em escritórios de contabilidade, com vivência em liderança de equipes contábeis e fiscais.Histórico comprovado de gestão de rotinas contábeis e entrega de obrigações acessórias (SPED, ECF, ECD, DIRF, etc.).Experiência com empresas de diferentes regimes tributários (Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real).Vivência em auditorias externas e internas e na elaboração de demonstrações financeiras consolidadas. Conhecimentos Técnicos Domínio completo das normas contábeis (CPCs) e legislação tributária aplicável.Expertise em: Gestão de fechamento contábil e fiscal.Planejamento tributário e regularização de pendências fiscais.Análise de balanços, DREs, fluxo de caixa e demais relatórios financeiros.Conhecimento avançado em sistemas contábeis (ex.: Domínio, Alterdata, Protheus) e integração com ERPs.Atualização constante com mudanças nas leis fiscais e tributárias. Habilidades Gerenciais Liderança: Capacidade de motivar e orientar equipes multidisciplinares.Gestão de tempo: Organização para gerenciar múltiplos clientes e prazos críticos.Comunicação: Habilidade de se relacionar com clientes e explicar questões contábeis de forma acessível.Visão estratégica: Foco em otimização de processos e melhoria contínua nos serviços oferecidos. Habilidades Técnicas Excel avançado, com capacidade de criar relatórios e análises detalhadas.Conhecimento em metodologias de melhoria de processos (como BPM ou Lean).Capacidade de estruturar processos para assegurar qualidade e conformidade. Diferenciais Experiência com nichos específicos, como agronegócio, construção civil ou tecnologia.Fluência em inglês ou outro idioma para atender clientes internacionais.Certificação em gestão de projetos (ex.: PMP) ou ferramentas de gestão de desempenho (ex.: Balanced Scorecard).