HV-16 Nord-Hålogaland HV-distrikt, Forsvaret
Tønsvikvegen, 9023 Krokelvdalen, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
HV-16 Nestkommandere Upsilon
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk senest mandag 1. september
Ved HV-16 I-styrke Upsilon har vi nå ledig fast stilling som NK-UPSILON, med gradsnivå OF2/Kaptein. Stillingen har arbeidsted i Tromsø.
Hovedkvarteret til HV-16 er lokalisert i Bjerkvik, 15 minutter fra Narvik, 30 minutter fra Evenes lufthavn, og 45 minutter fra Setermoen. Distriktet er operativt ansvarlig for all landmilitær virksomhet i fred, krise og krig innenfor eget ansvarsområde (Nordre Nordland og Troms fylke). HV-16 består av en distriktstab med 37 sivile og militære ansatte.
Arbeidsoppgaver
Koordinere virksomheten i avdelingen, støtte sjefen og være forberedt på å overta som sjef
Ansvarlig saksbehandler for enhetens styrkeoppbyggings plan (ESO)
Koordinering av arbeidsoppgaver innen kommandoens daglige virke
Utdanningsansvarlig i avdelingen og sjefens viktigste rådgiver ift aktivitetsplanleggingen
Støtte I-kdo sjefen med rekruttering, personelloppfølging, mob.oppgjør og taktiske personellister
Kvalifikasjoner
Følgende krav MÅ være oppfylt:
Norsk statsborgerskap
Må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig/NATO Secret
Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet
Bestå fysisk test med krav til karakter 3 i styrke og 3 i utholdenhet
(Se testkrav på )
Grunnleggende Offisers utdanning (GOU)
Troppsjef erfaring
Ønskede kvalifikasjoner bør være oppfylt:
HMS-grunnkompetanse
HMS erfaring
Linjeleder erfaring
Kjennskap til HV
Stabstjeneste
Landoperativ tjeneste
Attester og vitnemål må vedlegges søknaden innen søknadsfristen. Intervju må påregnes.
Personlige egenskaper
Lederegenskaper til å lede en Stab og stedfortreder for avdelingssjef
Gode samarbeidsevner både internt i avdeling og mot eksterne
Gode vurderingsevner
Evne å ta avgjørelser innenfor en intensjon og gjennomføre disse
Vi tilbyr
Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
Spennende arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø
Gode pensjons- og velferdsordninger, med blant annet mulighet for trening i arbeidstiden, samt egen bedriftshelsetjeneste
Muligheter for deltagelse i vakt-, øving og operasjoner iht. avdelingens oppdrag
Pendlerstatus kan innvilges etter søknad
Stillingskode 1519 Kaptein/Rittmester/Kapteinlt (OF2). Stillingen avlønnes iht. stillingens grad på bakgrunn av kvalifikasjoner og erfaring. Lønnsspenn fra kr til kr kr. Fra lønnen trekkes lovbestemt 2% av lønnen til Statens Pensjonskasse.
Vilkår og tidspunkt for tilsetting
Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte
Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato eller etter avtale. Med det menes det et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder på 60 år.
Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren og grad, iht tidligere avtjent førstegangstjeneste, samt disponering mot stilling iht gjeldende tidsbegrensning, minimum 3 år. Forsvarets behov for å beholde kompetanse i stillingen det tilsettes i, gjør at søkere normalt ikke gis mulighet til å søke andre stillinger før det er gått tre år etter tilsetting.
For allerede fast militært tilsatte (T-35 eller T-60) vil nåværende tilsettingsvilkår videreføres i denne stillingen.
Kontaktinformasjon
Walle, Runar, HV-16 ledelse,
Brustad, Kenneth, HR-rådgiver,
Arbeidssted
Tønsvikvegen
9023 Krokelvdalen
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Forsvaret
Referansenr.:
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist:
Kontaktpersoner for stillingen
Brustad, Kenneth
HR-rådgiver
Walle, Runar
HV-16 ledelse
Om bedriften
En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.
Som en del av Heimevernet er du viktig for Forsvarets mobiliseringsstyrke. Heimevernet består av soldater som kan stille opp på kort varsel. Lokale styrker kan også bli bedt om å bistå sivile myndigheter ved naturkatastrofer, leteaksjoner og ulykker og er et viktig bindeledd mellom Forsvaret og det sivile samfunnet.
Nord-Hålogaland heimevernsdistrikt (HV-16) holder til i Bjerkvik garnison ved Narvik og omfatter nordre del av Nordland og hele Troms.
I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.
I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.
Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.
Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.
Les mer om jobb i Forsvaret.
Annonsedata
Stillingsnummer
375b b-49df-8ff9-ef4064fa26cc
Hentet fra
talentech
Referanse
989a2af4c980484d8adb6123284b3dd2