Aprovação e Validação de Pedidos
* Verificar margens das motocicletas; em caso de divergência.
* Conferir toda documentação do pedido (contrato, ID, comprovantes de pagamento).
* Conferir Procemax (no caso de seminovos).
* Conferir cortesias (emplacamentos e taxas).
* Coordenar e lançar bônus de campanhas ativas.
* Conferir notas fiscais de fornecedores para direcionar ao financeiro.
Gestão de Seminovos
* Acompanhar a entrada de seminovos: laudos, pesquisa jurídica e documentação.
* Emitir relatório ao departamento jurídico quando houver impeditivo no processo.
* Acompanhar pendências do veículo: IPVA, multas.
* Acompanhar contratos de consignação.
* Acompanhar e supervisionar o check‑in das motos seminovas.
* Conferir vouchers Procemax, recebimento de comissão e laudos quando responsabilidade do cliente.
* Conferir emplacamentos, transferências, pagamentos e recebimentos de despachante.
* Conferir documentação final de entrega de seminovos (CONVEM/ATPV).
* Conferir anúncios.
* Acompanhar motos seminovas em manutenção e lavagem para colocá‑las à venda rapidamente.
Organização de Estoque e Entregas
* Executar e acompanhar reservas de motocicletas.
* Organizar o recebimento das motos por parte da montadora.
* Acompanhar entregas: pontualidade, qualidade da entrega técnica e ativação das motos.
* Conferir pagamentos relacionados a despachantes e à CONVEM.
Gestão Comercial e Apoio à Equipe
* Efetivar vendas de colaboradores ausentes (férias, atestados) conforme necessidade.
* Acompanhar negociações com clientes.
* Finalizar atendimentos, analisar vendas perdidas e acompanhar vendas efetivadas.
* Organizar reuniões para planejamento comercial e dar feedbacks individuais.
Pré-requisitos
Superior Completo em Administração de Empresas ou em Gestão Comercial.
Desejável: MBA em Gestão de Pessoas.
Habilidades
* Experiência na função.
* Capacidade de Análise.
* Liderança.
* Gestão de Conflitos.
* Relacionamento Interpessoal.
* Tomada de Decisão.
Experiência
* Supervisão (Preferencial).
Benefícios
* Plano de Saúde
* Plano Odontológico
* Seguro de Vida
* Day off no mês do seu aniversário
* Vale Refeição
* Vale Transporte
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