**Atividades a serem desenvolvidas**
- Fazer a recepção dos veículos, seguindo o processo interno de abertura de OS;
- Acompanhar diariamente o volume de vendas;
- Divulgar produtos internos aos clientes;
- Acompanhar a evolução das vendas em períodos de ações promocionais;
- Administrar o preenchimento do relatório de vendas perdidas, encaminhando-o ao supervisor;
- Orientar técnicamente o cliente sobre o funcionamento e aplicação de peças e componentes durante o atendimento;
- Conhecer e cumprir a política de prazo e descontos traçada pela gerência de Pós-Venda;
- Direcionar serviços ao chefe da oficina, agendar prazo de entrega dos veículos e monitorar seu cumprimento;
- Agendar serviços e revisões com os clientes, orientá-los em caso de ocorrência em garantia e, se necessário, solicitar junto ao garantista;
- Atender às seguradoras.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino médio completo ou superior (cursando);
- Informática Básica (Pacote office);
- Conhecimento dos produtos;
- Conhecimento sobre o programa de catalogo de peças;
- Ter habilidade em cálculos;
- Conhecer a aplicação de peças mecânicas e agregados;
- Mínimo de 06 meses de experiência na área.
**Benefícios**
- Regime de contratação: CLT (Efetivo)
- Salário: R$ 1.600,00 + Comissionamento sobre o volume de vendas;
- Vale Transporte
- Refeição na Empresa (Café da manhã e almoço)
- Seguro de Vida
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
Informações adicionais
- Oficina padrão concessionária, com processos internos a serem seguidos, normas, bom atendimento ao cliente, conhecimento técnico desejável.
- Horário de Trabalho: Segunda à sexta das 08h00 às 18h00 e aos Sábados com escala 8h às 12h.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Salário: a partir de R$1.600,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Turno de 8 horas
Pagamento adicional:
- Comissão
Escolaridade:
- Ensino Médio completo (obrigatório)
**Experiência**:
- concessionárias? (preferencial)