Gerar, conferir e validar informações legais, folha de pagamento e impostos em sistema informatizado;Atender colaboradores, prestando suporte técnico e assegurando conformidade com as normas trabalhistas;Calcular rescisões contratuais e encaminhar pagamentos ao financeiro dentro dos prazos legais;Atuar junto ao jurídico em demandas trabalhistas, inclusive como preposto(a) em audiências;Administrar o sistema de RH, parametrizando processos e desenvolvendo melhorias;Criar e acompanhar indicadores de performance, sugerindo e implementando melhorias;Prestar suporte técnico à equipe e atuar nos processos operacionais quando necessário;Executar rotinas relacionadas à folha de pagamento, incluindo conferência de lançamentos, encargos e obrigações acessórias;Atender auditorias e fiscalizações com preparo técnico e assertividade.