Consultora de Gente & Gestão com foco em Aquisição de Talentos
Localização: São José dos Pinhais
Resumo do Cargo:
O Comprador Sênior é responsável por liderar e executar o processo de compras estratégicas de materiais, serviços e insumos, assegurando as melhores condições comerciais, qualidade e prazos, em alinhamento com os objetivos da empresa. Atua de forma proativa na negociação com fornecedores, desenvolvimento de parcerias estratégicas e análise de mercado, contribuindo diretamente para a otimização de custos e eficiência da cadeia de suprimentos.
Responsabilidades:
* Gerenciar o processo de compras de ponta a ponta: cotação, negociação, emissão de pedidos e acompanhamento de entregas;
* Identificar oportunidades de redução de custos e melhoria contínua nos processos de aquisição;
* Desenvolver e manter relacionamentos estratégicos com fornecedores locais e internacionais;
* Realizar análises de mercado e benchmark de preços e fornecedores;
* Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos de compras da empresa;
* Trabalhar em parceria com as áreas de Planejamento, Logística, Produção e Financeiro;
* Elaborar e acompanhar contratos de fornecimento;
* Atuar na homologação de novos fornecedores e gestão de performance dos atuais;
* Conduzir processos de RFI, RFQ e RFP, conforme necessário;
* Apoiar na definição de estratégias de compras por categoria.
Requisitos:
* Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Logística, Comércio Exterior ou áreas correlatas;
* Pós-graduação/MBA será considerado um diferencial;
* Experiência consolidada na área de compras, com foco em negociações estratégicas e gestão de categorias;
* Conhecimento em sistemas ERP (SAP, TOTVS, Oracle, entre outros);
* Excel avançado e habilidade com análise de dados;
* Inglês avançado (desejável fluente);
* Habilidade de negociação, visão analítica e orientação para resultados.
Vaga de Comprador SR (Ferramentais - Vendor Tooling)
Localizada em São José dos Pinhais, Paraná, Brasil
Remuneração: R$4.000,00
Postado há cerca de 1 semana
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