Sobre nósBridgestone Americas, Inc. (BSAM), com sede em Nashville, Tennessee, e a Bridgestone Europa, Oriente Médio e África (BSEMEA), com sede em Bruxelas, Bélgica, operam coletivamente como uma região estratégica “Bridgestone West”. Esta região atende às necessidades estratégicas de negócios de equipes nas Américas, Europa, Oriente Médio e África. BSAM e BSEMEA são subsidiárias da Bridgestone Corporation, com sede global no Japão. A Bridgestone e suas subsidiárias desenvolvem, fabricam e comercializam uma ampla gama de produtos e soluções Bridgestone, Firestone e marcas associadas para atender às necessidades de uma ampla gama de clientes e indústrias.Na Bridgestone, você é sempre Livre para SerAcreditamos que as pessoas só podem fornecer serviços e uma qualidade superior aos outros quando conseguem trazer o seu eu mais autêntico para o trabalho. Valorizamos a diversidade de perspectivas, indivíduos e equipes, pois entendemos a importância de ver o mundo e o nosso negócio através de diferentes lentes. Estamos construindo uma equipe tão diversa quanto o mundo que servimos.Mostre-nos do que você é feito, porque quem você é é o que precisamos.ResponsabilidadesDesenvolver ações de promoção da saúde, bem-estar e qualidade de vida no ambiente de trabalho.Apoiar a implementação de práticas voltadas à diversidade, equidade e inclusão.Realizar atendimentos individuais e coletivos a integrantes em situação de vulnerabilidade social, pessoal ou familiar, sempre em conformidade com o Protocolo de Serviço Social da Bridgestone.Articular recursos internos e externos para atender demandas sociais, incluindo instituições públicas e privadas, sempre em conformidade com o Protocolo de Serviço Social da Bridgestone.Participar da elaboração de campanhas educativas e informativas sobre saúde mental, diversidade e responsabilidade social.Produzir relatórios, pareceres sociais e registros técnicos conforme as necessidades da empresa, seguindo o Protocolo de Serviço Social da Bridgestone.Apoiar ações de responsabilidade social e relacionamento com a comunidade, conforme o protocolo.Fortalecer relações interpessoais no ambiente corporativo, promovendo escuta ativa e práticas humanizadas.Manter confidencialidade e ética em todas as interações.Oferecer suporte e aconselhamento social e pessoal aos integrantes.Monitorar e avaliar a eficácia dos programas de qualidade de vida e diversidade, realizando pesquisas e análises.Atualizar indicadores relacionados às ações assistenciais, de qualidade de vida e diversidade.Orientar e acompanhar integrantes afastados por questões sociais e emocionais, conforme o protocolo.Estabelecer parcerias com instituições e profissionais externos de apoio psicossocial.Colaborar com outros departamentos para identificar fatores que influenciam as relações de trabalho, propondo melhorias.Contribuir para o clima organizacional positivo, promovendo felicidade no trabalho.Planejar e realizar treinamentos, palestras e workshops sobre qualidade de vida, saúde mental, diversidade, parentalidade, gerenciamento de estresse, equilíbrio trabalho-vida e práticas saudáveis.Desenvolver materiais educativos e campanhas internas sobre bem-estar, felicidade e diversidade.QualificaçõesGraduação em Serviço Social.Registro ativo no conselho profissional correspondente.Domínio do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).Habilidade de comunicação escrita.Experiência prévia em bem-estar, qualidade de vida e diversidade no ambiente organizacional.Habilidades interpessoais, empatia e comunicação eficaz.Capacidade de lidar com informações confidenciais.Proatividade e trabalho em equipe.Experiência em empresas de médio ou grande porte, preferencialmente multinacionais.Habilidades em análise de dados, elaboração de relatórios e uso de ferramentas do Office.IsExpired: false
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