Detalhes da Oportunidade
ÁREAS COMPARTILHADAS – CÓD. 521 ASSISTENTE JURÍDICO (RECIFE)
Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo – SENAI (clique aqui)
* Quantidade de vagas: contratação para cadastro reserva
* Banco de talentos: Formação com validade de 01 ano, podendo ser prorrogado por mais 01 ano a critério da instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatos podem ser convocados para vagas em outras unidades da mesma região, com alterações em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade.
O que esperamos de você?
Requisitos e Perfil
* Perfil Desejado: Formação acadêmica obrigatória: Ensino médio completo + cursando a partir do 5º período do Curso de Bacharelado em Direito
* Principais atividades: Realizar a pesquisa e análise de documentos e leis. Assistir na preparação de petições e documentos jurídicos. Fazer a revisão e controle de prazos processuais. Atuar no atendimento ao cliente e gestão de contratos. Participar de audiências e reuniões junto com os advogados. Fazer o acompanhamento de processos e elaborar relatórios. Realizar o controle e gestão de documentos jurídicos.
* Horário: 08:00 às 17:00h
* Conhecimentos necessários: Conhecimento em direito e legislação. Habilidade em pesquisa e análise de documentos jurídicos. Conhecimento em redação jurídica e petições. Conhecimento em sistemas de gerenciamento de processos judiciais. Habilidade em gerenciamento de documentos jurídicos.
* Requisitos adicionais (obrigatórios): cursando a partir do 5º período do Curso de Bacharelado em Direito
* Experiência Obrigatória: 06 meses comprovados de experiência na área
* Flexibilidade e disponibilidade: Necessário para viagens.
Remuneração e Benefícios
* Remuneração: R$ 2.781,18
* Benefícios: Assistência médica e odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off; Auxílio-creche; Universidade Corporativa; Empréstimo consignado; Previdência privada e Plano de carreira.
Processo Seletivo
* Toda a comunicação será feita exclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos!
* Etapas: 1ª ETAPA – Inscrição; 2ª ETAPA – Avaliação Objetiva; 3ª ETAPA – Análise Curricular; 4ª ETAPA – Entrevista Comportamental; 5ª ETAPA – Entrevista Técnica; 6ª ETAPA – Análise Documental; 7ª ETAPA – Finalização e Divulgação do Resultado.
* Critérios de Aprovação: Serão aprovados na prova os candidatos com nota igual ou superior a 7,0; evoluirão apenas os 10 primeiros candidatos, empatados na 10ª posição.
* Conteúdo Programático: Direito Administrativo, Direito do Trabalho e Processual do Trabalho.
Critérios de Desempate
Candidatos PCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapas do processo.
Por que trabalhar conosco?
Acreditamos na construção e fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimento da educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e para os avanços em inovação e tecnologia.
Aqui, você será acolhido em um ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu desenvolvimento profissional.
Também valorizamos a inclusão e a diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.
Quer fazer parte da nossa equipe? Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira.
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