Superior Completo em Psicologia; Conhecimento e aplicação de testes psicológicos; Registro ativo no CRP; CNH: Categoria B e disponibilidade para viagens exporádicas; Conhecimento intermediário em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) Desejável Pós Graduação em Psicologia Organizacional; Elaborar e executar projetos, intervenções, campanhas e ações voltadas à promoção da saúde mental e psicossocial dos colaboradores, contribuindo com a prevenção e promoção da qualidade de vida e alcance dos objetivos da área de saúde; Realizar acolhimento psicológico individual e/ou em grupo à colaboradores que buscarem este serviço de forma voluntária ou direcionada pelo gestor e/ou outros profissionais da saúde, oferecendo suporte e direcionando para profissionais externos em caso de necessidade; Contribuir com o Programa de Saúde do Gestor, através da aplicação de testes psicológicos para avaliação do grupo, elaborando os pareceres, a fim de contribuir com a promoção e prevenção à saúde psicológica; Contribuir com o Programa Gestão da Saúde do Motorista, através da aplicação de testes, avaliações e mapeamento dos aspectos emocionais, direcionando os pareceres aos responsáveis da saúde na empresa, para melhor acompanhamento dos colaboradores; Orientar tecnicamente as unidades de negócio e gestores para que os padrões e procedimentos da área ocorram respeitando as normais internas e os prazos determinados pela empresa; Elaborar, implementar e monitorar continuamente melhorias e inovações nos processos visando perpetuar a cultura da empresa, atingir as metas e os objetivos da área, respeitando a legislação vigente; Realizar reuniões periódicas para manter a equipe de trabalho informada sobre os resultados alcançados, programas da empresa, planos de ação e assuntos gerais relevantes;