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Design de produtos desafiador

Aquiraz
beBee Careers
Design
Anunciada dia 14 junho
Descrição

Aqui está uma oportunidade para quem busca trabalhar em produtos desafiadores e com grande impacto.


Descrição da Vaga

Nossa empresa está em busca de um profissional experiente em Design de Produto para compor nosso time.

Você será responsável por criar soluções aderentes aos objetivos do negócio, às necessidades dos clientes e à estratégia de produto. Além disso, você irá liderar atividades de descoberta para entender as necessidades dos clientes e identificar oportunidades.

* Compreender os objetivos do negócio, a estratégia de produto e as necessidades dos clientes;
* Trabalhar em todas as fases do design, desde a conceituação até a execução e o monitoramento;
* Liderar atividades de descoberta para compreender as necessidades do cliente e identificar oportunidades;
* Desenvolver interfaces, protótipos, jornadas de experiência e fluxos;
* Colaborar com os times de Produto e Tech para a execução do roadmap e acompanhar a experiência sendo desenvolvida.

Requisitos:

* Experiência como Product Designer em empresas de tecnologia;
* Habilidades de comunicação para articular as decisões de design e capacidade de trabalhar de forma organizada;
* Visão sistêmica de design e desenho de jornadas de experiência;
* Experiência conduzindo e acompanhando pesquisas com usuários, validando hipóteses e analisando dados;
* Conhecimento e aplicação de metodologias ágeis no dia a dia do design;
* Vontade de aprender e compartilhar conhecimentos para contribuir com o crescimento do time;
* Domínio de ferramentas de design como Figma;
* Ter um material (portfolio, apresentações, etc) que comprove seu conhecimento, suas entregas e impacto.

Diferencial:

* Experiência com produtos SaaS;
* Conhecimento e experiência com cálculos;
* Conhecimento da área jurídica.

Benefícios:

* Cartão flexível de benefícios;
* Rotina remota de trabalho;
* Flexibilidade de horário;
* Ambiente de trabalho descontraído e inovador;
* Oportunidade de trabalhar em projetos desafiadores e com grande impacto.

Processo Seletivo:

* Entrevista com o time de People;
* Entrevista + whiteboard challenge com a Liderança de Design;
* Entrevista cultural com o CEO.

Nós valorizamos perspectivas diversas e incentivamos a candidatura de pessoas com diferentes experiências.

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