Sucesso profissional é o resultado de trabalhar com o que você gosta e que faz a diferença no mundo e na vida das pessoas!
Se você é uma pessoa aberta, positiva, conectada, tem entusiasmo, curte inovação, é responsável e acredita que o futuro da mobilidade pode ser trilhado com soluções que tragam melhores experiências aos clientes, o seu lugar é aqui.
Renault, uma marca humana, calorosa, inovadora e responsável!
Venha fazer parte do nosso time Renault Group!
Descrição das Atividades
Lidera a vida serial dos sites no SI de sua área funcional e fornece suporte aos usuários finais nas fases de execução, construção e implantação;
Contribui para a comunidade de analistas de sistemas, estabelecendo sinergias nos sites da comunidade por meio da animação de atividades transversais;
Lidera o LUP local, monitora o portfólio de incidentes até que eles sejam resolvidos e garante o controle do envelhecimento;
Gerencia situações de crise relacionadas à linha de negócios, gerando alertas quando necessário;
Facilita a comunicação e o suporte entre outros analistas de sistemas, PL de SI e equipes de TI;
Lidera ou participa de reuniões de rede com o cliente para sua área de responsabilidade;
Cria arquivos de requisitos funcionais (US), auxiliando o PO;
Garante o uso adequado dos sistemas, medindo e analisando necessidades de suporte, podendo fornecer treinamentos em SI;
Possivelmente realiza análises de dados;
Gerencia as implantações de sistemas sob sua responsabilidade;
Contribui para a implantação do sistema de informação corporativo dentro de seu escopo;
Co-lidera o gerenciamento de mudanças com a empresa local;
Participa na produção de documentação, guias de procedimentos, manuais e materiais de treinamento;
Contribui para o treinamento de usuários.
Requisitos Obrigatórios
Graduação completa na área de Tecnologia ou áreas afins;
Conhecimento na área de SI/TI;
Conhecimento de SAP;
Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais, incluindo apresentação, interação e influência em todos os níveis de gerenciamento;
Capacidade de trabalhar eficazmente em ambientes dinâmicos, com requisitos e prazos variáveis.
A Renault valoriza a diversidade e inclusão, priorizando a contratação de pessoas com deficiência (PcD) e mulheres.
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