**Atribuições**: Propor e gerir ações de desenvolvimento de pessoas e de saúde e bem-estar; Condução dos processos de R&S nas diversas etapas (alinhamento de perfil da vaga, entrevistas, dinâmicas, aplicação de testes); Realizar a integração de novos colaboradores, entrevistas de acompanhamento e de desligamento; Acompanhar a movimentação de pessoal.
;Apoio nas demais rotinas da área.
**Requisitos**:Graduação em Psicologia; Experiência nos subsistemas de RH concernentes às atividades; Bons conhecimentos no Office.
**Tipo de vaga**: CLT; tempo integral, presencial.
**Benefícios**: Vale Alimentação; Vale Transporte
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
**Benefícios**:
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira