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Coordenador administrativo

São Paulo (SP)
Netvagas
Coordenador administrativo
Anunciada dia 1 agosto
Descrição

1. Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;
2. Pós-graduação ou MBA em Finanças, Controladoria ou Gestão Empresarial será considerado um diferencial.
3. Conhecimento em pacote office e sistemas de gestão de Financeiro;
4. Será um diferencial ter experiência em empresas de Infraestrutura;
5. Possuir fácil acesso à região da Zona Leste - SP.
* Responsável pela supervisão de todo o ciclo de compras, desde a solicitação até a entrega dos materiais, assegurando qualidade, pontualidade e melhor relação custo-benefício nas aquisições.
* Liderança nas negociações com fornecedores, conduzindo cotações, elaboração de contratos e gestão de desempenho, com foco em parcerias estratégicas e sustentáveis.
* Planejamento e acompanhamento das compras, alinhado às demandas operacionais e metas estratégicas da empresa, garantindo previsibilidade e eficiência no abastecimento.
* Garantia do cumprimento das políticas internas e normas de compliance, assegurando transparência e conformidade em todos os processos de aquisição.
* Integração com as áreas de operações e manutenção, promovendo agilidade e precisão no atendimento às necessidades de suprimentos.
* Gestão do controle de estoque, incluindo inventários periódicos, conferência física versus sistema e análise de indicadores de consumo e desperdício.
* Supervisão do armazenamento e organização de materiais, com foco em segurança, acessibilidade e rastreabilidade.
* Coordenação da equipe de almoxarifado e motoristas, assegurando a movimentação e distribuição eficiente dos materiais.
* Promoção de melhorias contínuas nos processos logísticos internos, otimizando espaço, tempo e recursos.
* Controle das rotinas financeiras, incluindo contas a pagar e a receber, com foco em acuracidade e cumprimento de prazos.
* Garantia da correta apuração de tributos e obrigações acessórias, respeitando o calendário fiscal e as exigências legais.
* Elaboração e análise de orçamentos e planejamentos financeiros, com acompanhamento de indicadores de desempenho e suporte à tomada de decisão.
* Preparação de relatórios gerenciais com análises críticas, fornecendo insights estratégicos para a alta gestão.
* Controle e acompanhamento do patrimônio da empresa, assegurando integridade e rastreabilidade dos ativos.

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