Overview
Horário: 2ª a 6ª feira - 8h às 19h. Modalidade: Presencial.
Responsabilidades
* Experiência liderando equipes de RH nos subsistemas de R&S, T&D, DP, Comunicação Interna e Plano de Cargos e Salários.
* Planejamento, revisão e estruturação de processos de Gestão de Pessoas.
* Vivência em empresa de médio porte, preferencialmente em TI ou consultoria.
* Criação e acompanhamento de indicadores e desenvolvimento de programas organizacionais.
Requisitos
* Graduação em Administração, Gestão de RH, Contabilidade ou Finanças, outras;
* Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Estratégia, Liderança Organizacional ou correlatas será um diferencial;
* Conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária, metodologias de gestão por objetivos (OKRs) e inglês intermediário desejável.
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