Exercer a supervisão de fabricação e seus recursos (máquinas, materiais, métodos e recursoshumanos), visando à otimização de metas de faturamento e cumprimento dos prazos contratuaisdentro dos planejamentos de produção e normas de qualidade e segurança.Fazer Try out de novos moldes ou retorno de manutenção preventiva/corretiva, pegandoliberação das peças injetadas com o setor de Qualidade Interno ou com Clientes / Fornecedores;Zelar pela limpeza, organização, arrumação da empresa, mantendo um ambiente saudável paraum bom andamento da produção e resultado. 1.1. Formação: Graduação engenharia de Produção ou Mecânica, Elétrica, Química ou afins.1.2. Experiência: 05 anos atuando em processos de injeção termoplástica (Injeção de Garrafeiras,Peças para Automotiva, Caixas para o seguimento de Hortifrutigranjeiros, Móveis e outros);Será um diferencial (atuação em empresas fornecedoras de peças injetadas para oseguimento automotivo).1.3. Conhecimentos NecessáriosAplicar conhecimentos na elaboração e execução do Planejamento e Controle da Produção.Demonstrar ConhecimentosNas Normas e nos Procedimentos de Qualidade e SegurançaNas Normas e nos procedimentos da Certificação ISO 9001Nas Normas e nos procedimentos da Certificação IQANas Normas e nos procedimentos IATFInstrumentos de medição.Em Máquinas Injetoras Romi, Chen Hsong, Haitian, Engel, Husky, LK, ArBurg, Moldes deInjeção complexos (com vários machos hidráulicos e expulsões pneumáticas), com ousem sequenciais de injeção, Termorreguladores, Matéria-prima (polímeros) e Mão-de-obraEspecializada.Equipamentos Periféricos (Bombas, Compressores, Chiller, Torre de Resfriamento, HotStamping, Robôs / Manipuladores para retirada de peças dos moldes).1.4. Principais atividades1 - Supervisionar o desenvolvimento das atividades de fabricação, por meio de discussõestécnicas e operacionais, a fim de atingir os objetivos pré-estabelecidos para a área2 - Assessorar a Gestão Industrial em assuntos de natureza fabril, disponibilizandoinformações solicitadas, a fim de atualizar e contribuir para a tomada de decisão3 - Elaborar e monitorar o plano tático da área de sua responsabilidade, verificando execuçãodos aspectos de melhoria previamente definidos, conforme indicadores de desempenho,visando o cumprimento das metas de produção acordadas4 - Analisar informações contidas nos relatórios gerenciais diário e mensais, considerando astécnicas aplicáveis, a fim de garantir a integridade das informações e a correção de eventuaisdistorções.5 - Gerenciar o cumprimento das metas de fabricação mensal, fazendo planejamento de todasas atividades, visando à obtenção da melhor performance em relação ao estabelecidocontratualmente6 - Manter a organização do setor, de acordo com o layout específico, visando o perfeitofuncionamento da logística7 - Gerenciar a distribuição e permuta dos recursos humanos de fabricação, fazendo umaanálise das qualificações técnicas, para o aumento da capacidade produtiva nos pontoscríticos identificados.8 - Realizar análise dos indicadores de fabricação (Refugo, retrabalho, produtividade, etc),adotando medidas preventivas e corretivas dos desvios do processo, objetivando ocumprimento de metas9 - Participar de reuniões com base nos relatórios de não-conformidade, ajudando a equipe adescobrir o porquê da falha ocorrida, visando evitar a reincidência das mesmas10 - Supervisionar a execução das atividades de sua responsabilidade, verificando junto aoGestor Industrial os resultados da área, visando o alcance das metas e objetivos.11 - Realizar gestão e monitoramento no setor de mistura, fazendo com que os batedores nãomisturem materiais de forma divergente a descrita na receita da ordem de fabricação.12 - Passar de Injetora em Injetora na troca de turno verificando o bom andamento dosseguintes equipamentos (Injetoras, Moldes, Matéria Prima, Meio Ambiente; Metodologiaempregada)13 - Responsável em salvaguardar equipamentos de terceiros utilizados no setor de injeção.14 - Gerir os resultados do turno.