A Humgroup é um ecossistema de empresas que nasceu com um objetivo claro: transformar a forma como as empresas crescem através de pessoas, estratégia e tecnologia.Hoje, atuamos em todo o Brasil com três frentes principais: recrutamento e seleção especializado, desenvolvimento organizacional e soluções estratégicas de RH. Estamos ao lado de empresas que estão expandindo, organizando suas operações e tomando decisões que impactam diretamente o futuro do negócio principalmente no mercado de tecnologia. Ao mesmo tempo, estamos construindo nossa frente de tecnologia, trazendo mais inteligência, dados e automação para toda a jornada de pessoas dentro das empresas. Aqui, tudo é pensado com método. Cada processo, cada vaga, cada projeto passa por um diagnóstico real. Nada é feito no automático. Isso significa que, quando você participa de um processo com a gente, você não está entrando em algo genérico, você está entrando em uma oportunidade construída com intenção, clareza e direção. A gente acredita em crescimento com consistência. Em decisões bem feitas. E em pessoas que querem jogar o jogo grande. Se você busca oportunidades que façam sentido, com mais estrutura, mais clareza e mais espaço para evoluir, a Humgroup pode ser o lugar certo para começar. PRINCIPAIS ATIVIDADES: Coordenação Estratégica da Operação de R&S. Coordenar toda a operação de Recrutamento & Seleção da Humgroup. Definir prioridades, capacidade produtiva e alocação de recursos. Gestão de Pessoas e Lideranças. Coordenar Consultores e Assistentes de R&S. Desenvolver, orientar e apoiar lideranças intermediárias. Conduzir alinhamentos, rituais de gestão e feedbacks. Governança, Metodologia e Qualidade. Definir, sustentar e evoluir a metodologia de R&S da Humgroup (Humflow 2.0). Padronizar processos, fluxos, entregáveis e rituais. Zelar pela qualidade técnica e experiência do cliente. Indicadores, Performance e Escala. Acompanhar indicadores estratégicos (SLA, tempo de fechamento, qualidade, satisfação do cliente). Analisar dados, identificar gargalos e propor melhorias. Apoiar decisões de escala, contratação e estrutura do time. Interface com Liderança e Clientes Estratégicos. Atuar em clientes e projetos críticos ou estratégicos. Garantir alinhamento entre expectativa do cliente e capacidade operacional. Requirements Formação Acadêmica Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas. Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, Gestão de Projetos, Liderança, Psicologia Organizacional ou áreas afins será considerada diferencial. Experiência Experiência sólida em Recrutamento & Seleção, preferencialmente em consultoria de RH ou operações com múltiplos projetos. Vivência prévia em liderança operacional (Gerente de Projetos de R&S ou função equivalente). Experiência em coordenação de equipes, gestão de prazos, qualidade e indicadores de R&S. Atuação com padronização de processos e relacionamento com lideranças internas e clientes. About the company O Humgroup foi criado para apoiar empresas que buscam por resultados reais em seus negócios. O maior ativo da sua empresa são as pessoas. Nossa sede está em Curitiba/PR, mas nossa atuação não conhece fronteiras! Com unidades de negócio em diversas regiões do Brasil e um modelo 100% remoto, conectamos empresas a soluções estratégicas de gestão de pessoas onde quer que estejam. Mais sobre a Empresa: https://www.humgroup.com.br