Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: OperacionalNúmero de vagas: 10Lugar de trabalho: Jundiaí, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralOportunidade de Carreira na 4T GROUP Estamos em busca de um Preposto dinâmico e experiente para se juntar à nossa equipe. A 4T GROUP é uma empresa inovadora que busca profissionais comprometidos com a excelência e com um forte senso de responsabilidade. O candidato ideal será responsável por liderar e gerenciar as operações diárias, garantindo a eficiência e o cumprimento das metas estabelecidas. Como Preposto, você será o ponto de contato principal entre a empresa e os clientes, garantindo a satisfação e o suporte necessário. Será responsável por coordenar as atividades da equipe, gerenciar conflitos e resolver problemas de forma proativa. Além disso, você deverá supervisionar o cumprimento de normas e regulamentos internos, promovendo um ambiente de trabalho seguro e produtivo. Experiência em gestão de equipes, habilidades de comunicação e negociação são fundamentais para este cargo. O candidato deve ter uma formação sólida em administração, recursos humanos ou área correlata. Conhecimento em processos operacionais e uma mentalidade orientada para resultados são requisitos adicionais. A 4T GROUP oferece um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se você está buscando um papel que combine liderança, responsabilidade e impacto significativo, esta é uma oportunidade que pode ser perfeita para você. Junte-se à 4T GROUP e faça parte de uma equipe que valoriza o desempenho e a inovação. Estamos ansiosos para conhecer profissionais como você que compartilham nosso compromisso com a excelência. Benefícios: -. diversos
Responsabilidades
Liderar e gerenciar as operações diárias, assegurando eficiência e cumprimento das metas.
Atuar como ponto de contato principal entre a empresa e os clientes, garantindo satisfação e suporte necessário.
Coordenar atividades da equipe, gerenciar conflitos e resolver problemas de forma proativa.
Supervisionar o cumprimento de normas e regulamentos internos, promovendo um ambiente de trabalho seguro e produtivo.
Qualificações
Experiência em gestão de equipes, habilidades de comunicação e negociação.
Formação sólida em administração, recursos humanos ou área correlata.
Conhecimento em processos operacionais e mentalidade orientada para resultados.
Benefícios
diversos
#J-18808-Ljbffr