Venha participar do nosso processo seletivo para o cargo de Business Patner Sênior. Atuação como parceiro das áreas de negócio, com foco na integração das práticas de gestão de pessoas às estratégias da companhia. Responsável por apoiar lideranças na implementação de soluções que promovam alta performance, fortalecimento da cultura organizacional, engajamento e desenvolvimento sustentável. A ERO é uma mineradora com unidades operacionais de produção de cobre situadas no norte da Bahia (Vale do Curaçá), um projeto em fase de implantação no Pará, além de uma mina de ouro, no estado do Mato Grosso. Geramos cerca de 3500 empregos (entre diretos e terceirizados). Somos a principal produtora de concentrado de cobre do Nordeste e uma das principais produtoras do país. Estamos num momento de franca expansão com abertura de novas minas, investimentos expressivos em sondagem e descobertas geológicas que garantirão o futuro da Companhia. Venha fazer parte de uma empresa com horizontes voltados ao crescimento. Responsabilidades e atribuições - Atuar de forma consultiva junto aos líderes, influenciando decisões relacionadas a pessoas, cultura e organização. Atuando de forma estratégica em ações de RH, garantindo aderência às diretrizes corporativas; - Conduzir diagnósticos organizacionais, propondo soluções estruturadas para temas como desenvolvimento de equipes, liderança, estrutura organizacional; - Apoiar e orientar os gestores no gerenciamento da carreira, planejamento sucessório e remuneração, de acordo com as ferramentas e diretrizes da companhia; - Elaborar apresentações executivas dos indicadores de RH das áreas clientes e atuar em reuniões gerenciais de performance, visando atuação corretiva e de melhoria continua; - Conduzir diagnósticos organizacionais, propondo soluções estruturadas para o desenvolvimento de equipes e lideranças; - Analisar, propor e implantar estratégias de retenção de talentos, junto às áreas atendidas. Mapeando cargos chaves e elaborando estratégia para reposição imediata em conjunto com R&S; - Diligenciar as ações de Pesquisa de Clima (aplicação, desdobramento e acompanhamento do plano de ação) junto aos clientes, para garantir melhoria continua do clima organizacional. Atuando como agente ativo de ações de clima organizacional; - Participar ativamente dos ciclos de remuneração, planejamento de força de trabalho (workforce planning) e ações de reconhecimento. Atuando em ações de Carreiras & Sucessão e Gestão de Performance, garantindo o desdobramento das diretrizes; - Suportar e garantir a eficácia dos processos de comunicação interna e de comunicação direta com as lideranças e equipes; - Elaborar relatórios gerenciais, que visam fornecer report e subsídios para decisões e/ou correções com base nas políticas e/ou procedimentos operacionais; - Ser um elo entre as áreas clientes e os demais subsistemas de RH (Remuneração, T&D, Folha de Pagamento, etc.), garantindo fluidez e alinhamento nas entregas. Requisitos e qualificações - Formação: Ensino Superior Completo Administração, Psicologia ou áreas correlatas. - Experiência: Experiência sólida como Business Partner, perfil generalista de RH e com atuação em ambientes com foco contínuo em melhoria, inovação e excelência - Conhecimentos: - Sólidos conhecimentos em processos de RH, com atuação generalista; - Experiência consolidada na atuação como Business Partner, consultor interno; - Vivência com gestão de mudanças, desenvolvimento de liderança e cultura organizacional; - Domínio avançado de pacote Office e habilidade com análise de indicadores de RH; - Conhecimento em metodologias ágeis aplicadas a RH (diferencial); - Forte capacidade analítica, visão de negócio e habilidade de influência; - Excelentes habilidades de comunicação, escuta ativa e relacionamento interpessoal. Informações adicionais - Disponibilidade para residir em Tucumã ou Ourilândia do Norte/PA. A Ero é uma empresa global, sediada em Vancouver, com ativos no Brasil, localizados nos estados da Bahia, do Mato Grosso e Pará, além de escritórios em São Paulo (SP) e Belo Horizonte (MG). Somos uma companhia que valoriza o cuidado, a coragem, a honestidade, a colaboração e a excelência. Em todos os níveis, trabalhamos com objetivos comuns, otimizamos processos de forma colaborativa para aumentarmos a competitividade e alcançarmos o sucesso compartilhado. Em nossas unidades de negócios, atuamos com o compromisso de gerar valor sustentável para stakeholders, preconizando a produção responsável e a excelência técnica, que nos permitirá superar os novos e contínuos desafios. Venha fazer parte dessa história Uma empresa. Uma visão. One Ero.