Responsabilidades
Processar a folha de pagamento e conferir os cálculos.
Realizar o controle e processamento de benefícios.
Administrar admissões e demissões, fazendo o devido controle de documentos e processos legais.
Efetuar o cálculo e controle de férias e 13º salário.
Realizar o controle de ponto dos colaboradores.
Atender aos colaboradores para esclarecer dúvidas relacionadas ao setor de pessoal.
Garantir o cumprimento da legislação trabalhista, tributária e previdenciária.
Requisitos
Graduação em administração, recursos humanos, ciências contábeis ou áreas afins.
Experiência prévia em departamento pessoal, com conhecimento em rotinas trabalhistas.
Conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e de encargos sociais.
Vivência com sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico.
Benefícios
Seguro
Vale-Alimentação
Unimed
Participação no valor do almoço
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