Atribuições principaisResponsável pela entrega de resultados de acordo com os objetivos definidos;Será responsável pela gestão operacional de 5 áreas dentro da fábrica;Planejar, implementar, monitorar e promover a melhoria contínua das atividades das equipes;Assegurar recursos e disponibilidade dos meios para atender as demandas da fabricação e atingir resultados. Coordenar o orçamento anual das suas atividades e implementar ações de redução de custos;Assegurar aplicação das Ferramentas e princípios da Qualidade;Realizar a gestão de performance da equipe, bem como a rotina diária relacionado à área de recursos humanos como ajustes de ponto, aprovação de férias, entre outros;Desenvolver os colaboradores através do cumprimento da rotina, formações e feedbacks regulares. Treinar os membros da equipe, capacitando eles para suas funções conforme as metodologias e procedimentos internos da empresa;Atuar na prevenção de acidentes de trabalho, garantindo conformidade com os indicadores;Motivar a equipe, reduzindo o absenteísmo e o turnover de funcionários, e melhorando os resultados de Segurança, Qualidade, Entrega, Custo e Pessoas, sempre assegurando que todos estão trabalhando de acordo com os valores da organização.Requisitos:Graduação superior completo em Engenharias ou áreas relacionadas;Desejável Pós-graduação em Gestão de Processos/ Qualidade ou Logística;Experiência em liderança e gestão de equipes;Experiência com rotinas e processos de linha de produção e/ou montagem de produto (setor automotivo);Conhecimento em sistemas de gestão da produção, indicadores de performance, metodologias de melhoria contínua (Lean Manufacturing, Ferramentas da qualidade), TPM (Manutenção Produtiva Total).Tipo de vaga: Efetivo CLTPagamento: R$10.000,00 - R$15.000,00 por mêsBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaVale-alimentaçãoVale-transporte