Na Culture Designer, unimos nosso profundo conhecimento de mercado à missão de impulsionar carreiras. Estamos conduzindo o processo de recrutamento e seleção para a posição deAnalista de Crédito e Cobrança Júniorem um de nossos clientes, uma empresa em franca expansão e com uma cultura fortemente orientada a resultados, que é referência no desenvolvimento de soluções B2B.Trata-se de um fundo de investimento que conta com um time de 80 colaboradores, certificada GPTW é reconhecida pelos seus colaboradores pelo seu ambiente dinâmico, colaborativo e respeitoso.Empresa com baixíssimo índice de rotatividade Um lugar para você que sonha em construir uma jornada profissional de sucessoA empresa dispõe de um programa mensal de meritocracia baseada nas metas da companhia, onde todos os colaboradores são bonificados mensalmente pelos resultados atingidos.Abriremos o nome da empresa e mais detalhes a seu respeito na primeira etapa do processo seletivo.Principais responsabilidades do cargo:Monitorar e investigar operações para identificar irregularidades ou combinações que fujam do escopo do negócio.Investigar cada operação detalhadamente para garantir sua legitimidade.Analisar relações entre sacados e cedentes para detectar possíveis fraudes.Realizar ligações para confirmar detalhes de operações: recebimento da mercadoria, dados da nota fiscal, data de vencimento dos títulos e oficialização da operação de antecipação de recebíveis.Interagir com a equipe de operações para alinhamento e resolução de questões.Administrar prorrogações de vencimentos com base em análises de situações específicas.Manter comunicação regular com diferentes departamentos, incluindo operações e comercial.Requisitos:Hard Skills:Formação superior cursando/completa na área de administração, ciências contábeis, gestão financeira ou áreas correlatas a negócios;Experiência em rotinas financeiras, análise de crédito ou cobrança;Conhecimento em birôs de crédito (Serasa e/ou Boa Vista) será considerado diferencial.Comunicação: Habilidade de comunicar-se com clientes de forma segura.Capacidade analítica: Capacidade de analisar um conjunto de informações, identificando padrões, questionando inconsistências, buscando dados adicionais e e utilizando as conclusões para tomada de decisões mais assertivas. Apresentando raciocínio lógico e atenção aos detalhes.Soft Skills:Disciplina, resiliência e energia para um alto volume de atividades.Autonomia, protagonismo e um forte senso de dono.Comunicação clara, objetiva e empática, com habilidade para construir rapport.Capacidade analítica para interpretar dados do funil e identificar tendências.Maturidade para lidar com feedbacks, pressão e mudanças.Perfil colaborativo e comprometido com o desenvolvimento pessoal e do time.Benefícios:Plano de Saúde Porto Saúde com baixo % de coparticipação (habilitação desde o primeiro dia de trabalho).Vale Alimentação ou Refeição: R$ 30,80 por dia.Vale Transporte ou Auxílio Combustível.Premiação atrativa MENSAL por resultados distribuída a todos os colaboradores (meritocracia).Plano de Cargos & Salários.Salário:Expectativa salarial. Favor preencher a sua pretensão salarial no campo correspondente.Informações Adicionais:Modalidade de contratação: CLT.Horário de trabalho: De segunda a sexta, das 8h às 17h.Local de trabalho: 100% Presencial - Santo André/SP.