Um dos principais atributos do profissional de RH é a capacidade de gerenciar recursos humanos, planejando e executando programas para desenvolver as habilidades e competências dos colaboradores.
Mais Informações sobre o Cargo
O candidato ideal deve ter formação superior completa em RH, administração ou contabilidade. Além disso, é fundamental ser usuário de sistemas informatizados e aplicativos, com boa comunicação para atender clientes e funcionários.
**Competências Essenciais:**
* Treinamentos;
* Desenvolvimento de pessoa;
* Endomarketing;
* Elaboração de relatórios;
* Gestão do clima organizacional;
* Organizar as políticas da empresa;
* Gestão diária de colaboradores;
* Criação e ajuste de escalas;
* Atendimento ao colaborador;
**Principais Responsabilidades:**
Entre outras atividades inerentes às rotinas do cargo, o profissional de RH realizará:
* Fechamento da folha de pagamento;
* Controle e recebimento das folhas de ponto;
* Processo admissional e processo demissional;
* Interface com a contabilidade e demais rotinas de apoio à gestão;
* Administração de Benefícios;
* Realizar controle de férias e licenças;
* Lançamentos contábeis de contas a pagar e receber pertinentes ao setor.
Se você está procurando por um desafio que combine inteligência, criatividade e liderança, este cargo pode ser perfeito para você!
**Condições de Trabalho:
- Turno de 8 horas;
- De segunda à sexta-feira;
**Salário e Benefícios:**
O salário oferecido é R$2.000,00 - R$3.000,00 por mês, além de outros benefícios como vale-alimentação e vale-transporte.
Este cargo é uma ótima oportunidade para quem busca carreira em RH e deseja se destacar na área de recursos humanos!