DO DISCURSO À PRÁTICA Sobre a área:A área de Eficiência Organizacional é responsável pela construção de soluções de desenho organizacional, desenho de processos e gestão da mudança para todas as áreas do Grupo Carrefour Brasil, com o objetivo de apoiar os negócios a resolver problemas complexos, simplificar, aumentar a rentabilidade e reduzir custos.Desafios e responsabilidades dessa posição:Apoiar projetos de Desenho Organizacional, aplicando metodologias para diagnóstico dos aspectos da estrutura como: amplitude de comando, alçadas de aprovação, linhas de hierarquia (layers), modelo de estrutura e governança.Apoiar as lideranças das áreas na identificação de oportunidades de ganho de eficiência e outras melhorias na estrutura organizacional.Entender a estratégia do negócio e os direcionadores das áreas para identificar e propor o modelo de estrutura e governança mais adequados e que viabilizem a plena entrega dos objetivos da área, com foco em eficiência operacional, eficiência de custos, eficácia gerencial, otimização do atendimento ao cliente e/ou das operações internas.Entender a causa raiz das demandas de revisão de estrutura organizacional com os BPs de RH o e Lideranças das áreas para desenhar a solução mais adequada para atender às necessidades das áreas e dos negócios.Atuar na construção da abordagem e o plano de trabalho dos projetos de Desenho Organizacional, monitorando e reportando seu andamento para a liderança e gestão do projeto.Planejar e conduzir as reuniões e apresentações para as lideranças e áreas envolvidas, esclarecendo todas as dúvidas e expondo argumentos técnicos baseados em metodologia e referências teóricas de desenho organizacional.O que você precisa ter: Ensino superior completo; Capacidade de liderar diversos projetos simultaneamente;Boa articulação e posicionamento frente à alta liderança;Senso crítico apurado, capaz de questionar entregas e propostas de outras áreas;Habilidade de transitar entre diferentes áreas, lidando com overlaps de atividades;Capacidade de provocar discussões construtivas.VOCÊ MERECE SER #SEMPREMELHORDress code?
Seja você mesmo, respeitamos a sua individualidadeAssistência Médica e OdontológicaPLR (Bônus Anual)Licença Maternidade | Paternidade?- EstendidaDesconto em compras usando Cartão do Banco Carrefour, em todas as nossas lojas, postos, drogarias e e-commerceCartão Sam's Club com anuidade grátis + um dependenteCredencial plena do SESCBenefício ÓticaTotal PassPossibilidade de participar do Programa de Recrutamento Interno para potencializar sua carreira.Possibilidade de participar dos Programas de projetos internacionais, oferecendo oportunidade para uma experiência globalPAC - Programa de Apoio ao Colaborador: Atendimento profissional emergencial gratuito, sendo: psicológico, social, orientações financeiras e jurídicasLocal de trabalho: Barueri, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: Analista