Realizar o processo de admissão dos colaboradores, realizando os cadastros e registros pertinentes, a solicitação de crachá, a coleta de assinaturas e orientações iniciais ao novo colaborador. Realizar lançamento para assinatura do na plataforma Epays. Realizar o acompanhamento dos contratos de experiência a vencer e validar com gestor a prorrogação. Realizar o acompanhamento das CNH vencidas no sistema mantendo o arquivo digital e físico atualizado. Realizar encaminhamento para realização dos exames admissional e toxicológico. Executar os processos de inclusão do colaborador na pasta compartilhada, com documentos digitalizados referente a admissão. Auxiliar no atendimento aos motoristas explicando as normas de contratações, orientando quanto a inclusão de benefícios, e orientações das normas internas da empresa;
Montar a pasta física do colaborador para arquivo ativo ( digital ou físico). Em cumprimento às políticas internas, cronograma mensal de rotinas, prazos legais e a legislação vigente, com resultados que permitam atingir a eficácia na prestação da serviço.