Sobre a AndroClinic Brasil Estamos em busca de um(a) profissional organizado(a), detalhista e comprometido(a) para integrar nosso time como Analista de Recursos Humanos. Se você tem paixão por desenvolver pessoas, processos e deseja contribuir para a construção de uma equipe de alta performance, essa vaga é para você!\" Responsabilidades: - Conduzir processos de Recrutamento e Seleção, desde a divulgação de vagas até entrevistas e feedbacks. - Planejar e executar programas de integração e onboarding para novos colaboradores. - Participar ativamente de projetos de melhoria de clima organizacional e comunicação interna; - Organizar eventos internos, ações de endomarketing. - Garantir a conformidade com legislação trabalhista e políticas internas. - Acompanhar indicadores de RH, gerando relatórios e análises para suporte à liderança. - Apoiar nas avaliações de desempenho e processos de feedback contínuo. - Desenvolver e implementar programas de treinamento e ações de desenvolvimento profissional. - Promover a saúde mental e o bem-estar dos colaboradores por meio de programas internos. - Manter atualizados os registros e dados dos colaboradores em sistemas de gestão de RH. - Apoiar nas rotinas de administrativas. - Conhecimento no Canva será um diferencial. Pré-requisitos: - Formação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins. - Experiência mínima de 2 anos na área de Recursos Humanos, com foco em recrutamento, desenvolvimento e gestão de pessoas. - Conhecimento das legislações trabalhistas e práticas de administração de pessoal. - Habilidade com sistemas de gestão de RH e ferramentas de controle de ponto. - Excel intermediário (análise e gestão de dados). - Capacidade de elaborar e implementar políticas de RH e programas de desenvolvimento. Atitudes Esperadas: - Proatividade: Buscar soluções e antecipar demandas do setor. - Organização: Gerenciar processos simultâneos com precisão e eficiência. - Comunicação Clara: Dialogar com diferentes níveis hierárquicos e resolver conflitos com diplomacia. - Empatia e Ética: Atuar com sigilo e respeito às necessidades dos colaboradores. - Foco em Resultados: Trabalhar de forma estratégica para alcançar os objetivos da equipe e da empresa. - Inovação: Contribuir com ideias para aprimorar processos e práticas de RH. Benefícios: - Ambiente acolhedor, dinâmico e focado no crescimento profissional - Day off no aniversário - Café da Manhã (Segundas-feiras) - Biblioteca Interna - Programa Interno de Saúde Mental (consultas e terapias com psicólogos) - Convênios com Ifood, Gympass (Wellhub), StarBem e Avus - Descontos em cursos de Graduação e Pós-Graduação Detalhes da Vaga: - Tipo de contrato: CLT - Carga horária: 44 horas semanais - Formato: Presencial - Horário: Segunda a sexta, das 07:30 às 12:00 e das 13:12 às 17:30 - Salário: R$ 3.000,00 R$500,00 (bônus assiduidade) - Vale Alimentação: R$ 21,00/dia - Vale Transporte compatível com o trajeto - Local de trabalho: Praça XV de Novembro, 312 - Centro - 4º andar, Florianópolis - SC