Descrição da vaga
O(a) Analista Gestão de Pessoas Júnior na Shoulder vai fazer parte do time de Departamento Pessoal e atuará de forma generalista, sendo responsável pelas atividades que envolvem o fechamento da folha de pagamento e outras frentes de atuação no time.
Responsabilidades e atribuições
Responsável por realizar as atividades operacionais no processo de folha de pagamento da empresa, como:
Apoio em cálculos de encargos, férias e rescisão de contrato;
Suporte nas rotinas administrativas em admissão, ponto eletrônico, além de controle e compras de benefícios quando necessário;
Preparação e análise de relatórios pertinentes à área, bem como apoiar a liderança de lojas e da fábrica com informações e processos internos referente à folha de pagamento;
Conhecimento em legislação trabalhista e relações sindicais;
Fará o atendimento aos colaboradores esclarecendo dúvidas sobre pagamentos ou informações relacionadas à área de atuação de forma presencial, por e-mail ou chat;
Atuação de forma generalista no DP.
Requisitos e qualificações
Formação em Gestão de Recursos Humanos, Administração e cursos correlatos;
Conhecimento no sistema RM da TOTVS será considerado um diferencial;
Excel a partir do nível intermediário;
Disponibilidade para trabalhar em horário comercial na região central de São Paulo.
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