Luciana Moreira Consultoria, seleciona para empresa parceira **Assistente de RH.**
**Missão do Cargo**
O Assistente de Recursos Humanos é o profissional responsável por apoiar os processos e rotinas da área de RH, atuando de forma generalista ou com foco em áreas específicas como Recrutamento e Seleção, Departamento Pessoal, Treinamento e Desenvolvimento, entre outras. Seu papel é fundamental para garantir a execução eficiente das políticas de gestão de pessoas e o alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa.
**Principais Responsabilidades**:
- Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem, entrevistas e feedbacks);
- Auxiliar nas rotinas administrativas de admissão, integração e desligamento de colaboradores;
- Controlar e organizar arquivos de documentos de pessoal e registros funcionais;
- Apoiar no controle de ponto, benefícios (conforme demanda da empresa);
- Auxiliar na organização de treinamentos, eventos internos e ações de clima organizacional;
- Atender colaboradores, prestando suporte e esclarecendo dúvidas sobre processos de RH;
- Atualizar relatórios e indicadores da área.
**Requisitos Técnicos**:
- Ensino médio completo (desejável técnico ou superior em andamento/completo em RH, Administração, Psicologia ou áreas afins);
- Conhecimento básico do pacote Office (Excel, Word, Outlook);
- Experiência prévia na área de Recursos Humanos será um diferencial;
- Noções de legislação trabalhista e rotinas administrativas de pessoal (diferencial).
**Competências Comportamentais**:
- Organização e atenção aos detalhes;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Proatividade e senso de responsabilidade;
- Discrição e ética no trato com informações confidenciais;
- Capacidade de trabalhar em equipe;
- Agilidade e foco em resultados.