Descrição: - Registrar a entrada e saída de funcionários na obra; - Controlar o ponto eletrônico dos colaboradores; - Verificar a presença dos trabalhadores em suas respectivas áreas de atuação; - Realizar a conferência de documentação dos funcionários, como carteira de trabalho e certificados de treinamento; - Elaborar relatórios diários de frequência e produtividade dos trabalhadores; - Atuar em conjunto com o setor de RH para solucionar eventuais problemas relacionados à frequência e documentação dos colaboradores. Requisitos: - Ensino fundamental; - Habilidade em conferência de documentação de funcionários; - Capacidade de elaborar relatórios diários de frequência e produtividade dos trabalhadores. Benefícios: Vale-alimentação