**Responsabilidades**:
- Apoio nas rotinas de recrutamento e seleção
- Controle e apontamento de horas dos colaboradores
- Acompanhamento dos sistemas Secullun, Puntu e Bancodoc
- Organização de documentos e suporte à folha de pagamento
- Atendimento aos colaboradores (benefícios, dúvidas, integração)
- Apoio nas admissões e desligamentos.
- Requisitos**:
- Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em RH/Administração)
- Conhecimento em pacote Office
- Organização, discrição, atenção aos detalhes
- Facilidade com sistemas de ponto
- **Diferencial**:
- Experiência anterior em empresa do setor de **transportes/logística**
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.800,00 - R$2.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Cesta básica
- Estacionamento gratuito
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Hora extra
**Experiência**:
- Recursos Humanos (obrigatório)