1. Será responsável por todos os subsistemas de RH, com foco em desenvolvimento organizacional, gestão de pessoas e administração de pessoal.
2. Necessário perfil hands-on, com capacidade de atuar estrategicamente e operacionalmente.
3. Atuação como Business Partner, alinhando as estratégias de RH aos objetivos do negócio
4. Alinhado com as praticas de mercado.
* Experiência prévia como Gerente de Recursos Humanos generalista.
* Disponibilidade para atuar no modelo presencial.
Gerente de Recursos Humanos para empresa localizada na região de Ribeirão Preto