Responsabilidades e Atribuições
Liderança e Gestão de Pessoas:
Supervisionar e liderar a equipe de produção na área metalúrgica, garantindo um ambiente de trabalho produtivo, eficiente, ágil e seguro.
Promover o desenvolvimento do time, fornecendo feedback contínuo, treinamentos e suporte para que todos atinjam seu potencial máximo.
Garantir o cumprimento de todas as normas e políticas internas de segurança do trabalho e recursos humanos.
Otimização e Qualidade de Processos:
Planejar, monitorar e garantir o atingimento das metas de produção, qualidade de entrega e produtividade.
Liderar a resolução de problemas complexos relacionados a equipamentos, processos e qualidade dos produtos.
Propor e implementar metodologias e processos ágeis para aumentar a eficiência e a qualidade da fabricação, além da comunicação com áreas parceiras.
Acompanhar e analisar indicadores de desempenho, identificando e implementando oportunidades de melhoria contínua com base em dados.
Liderar a resolução de problemas complexos relacionados a equipamentos, processos e qualidade dos produtos.
Participar ativamente no desenvolvimento e revisão de processos e na realização de auditorias.
Gestão de Projetos e Comunicação Estratégica:
Assegurar a gestão clara e bem definida de múltiplos projetos, garantindo o alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa.
Comunicar de forma eficiente o andamento, os resultados e os desafios dos projetos à diretoria e às áreas parceiras.
Atuar como ponto de contato direto com a diretoria, apresentando propostas e resultados de forma concisa e impactante.
Requisitos e Qualificações:
Histórico robusto e comprovado na liderança de times de linha de produção.
Experiência em Gestão de Manufatura (Planejamento, Programação e Controle da Produção - PPCP) utilizando softwares avançados (ex: SAP).
Sólida experiência na aplicação de metodologias de melhoria contínua e gestão de processos.
Conhecimento técnico em processos de montagem e usinagem.
Sólida experiência na aplicação de metodologias de melhoria contínua e gestão de processos.
Habilidade para analisar dados, identificar problemas e implementar soluções eficazes.
Conhecimento em ferramentas de qualidade e melhoria contínua (ex: Lean Manufacturing, 5S).
Formação superior completa (Engenharia ou áreas correlatas).
É considerado um diferencial ter experiência prévia em linhas de produção de veículos (caminhões, carretas, ônibus e assemelhados).