COMO SEU TRABALHO PODE TRANSFORMAR O MUNDO! Missão da área: A Hotmart busca uma pessoa solucionadora de problemas complexos para liderar nossa estratégia de crescimento. Como PM de Growth, você será responsável por dissecar problemas de crescimento não-óbvios, identificar oportunidades em novos mercados e desenhar soluções escaláveis através de metodologia rigorosa. Trabalhando com dados, pesquisa de usuários e service design, você construirá as próximas alavancas de crescimento que podem impactar milhões de usuários globalmente. Aqui suas responsabilidades serão: Problem solving estratégico: Decompor problemas complexos de crescimento e identificar root causes; Discovery analítica: Usar dados para identificar padrões, gaps de mercado e oportunidades adjacentes; Service design: Mapear jornadas de usuários e desenhar experiências que desbloqueiam crescimento; Experimentação rigorosa: Estruturar hipóteses, experimentos e frameworks de validação; Estratégia baseada em insights: Transformar análises em roadmaps acionáveis com Dev, Data, Design e PMM. Qualificações que você precisa ter: Experiência prévia na gestão de Produto com histórico de resolver problemas complexos de growth; Expertise analítica: SQL avançado desejável, noções de estatística aplicada (test design) e boa capacidade analítica; Service design: Experiência mapeando jornadas e identificando friction points em escala; Growth comprovado: Track record identificando e escalando alavancas de crescimento não-óbvias; Problem solving estruturado: Metodologia clara para decompor e atacar problemas complexos; Comunicação analítica: Capacidade de traduzir insights em estratégias para stakeholders. Habilidades que são diferenciais: Background em consultoria estratégica ou analytics avançada; Experiência com research methods (jobs-to-be-done, customer development); Conhecimento de behavioral economics aplicada a produtos; Experiência em plataformas/marketplaces de alta complexidade. POR QUE TRANSFORMAR AO NOSSO LADO? Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem custo para o colaborador e com coparticipação para cônjuge e dependentes; Vale refeição/alimentação (Flash - bandeira Visa); Benefício flexível (Flash Multibenefícios - bandeira Visa), podendo ser destinado à alimentação, refeição, mobilidade (aplicativos de transporte, combustível, transporte público em SP), cultura, saúde e educação; Previdência privada; Vale transporte; Seguro de vida; Wellhub; Auxílio creche para filhos de até cinco anos; Budget de educação: valor destinado aos investimentos relacionados à sua educação, de forma a contribuir para desenvolver e potencializar suas competências; Incentivo ao aprendizado de idiomas por meio de plataforma online; Baby On Board: benefício oferecido para as pessoas que estão se preparando para a maternidade e paternidade; Licença maternidade estendida (180 dias); Licença Paternidade estendida (30 dias); Conexa Saúde: acesso online gratuito a profissionais da área da saúde - Nutricionista e Psicólogo; Participação anual nos lucros e resultados da companhia (PLR); Hotmart Recharge: bônus de 30% do salário bruto mensal, pago após cumprir o período aquisitivo de férias de 30 dias. VEM PRA HOTMART Fazer parte do nosso time é ter a certeza de que seu trabalho transforma vidas em escala global. Vem para a Hotmart e faça parte dessa transformação!