O QUE ESTAMOS BUSCANDO?
Somos uma fintech em plena expansão e temos buscado fortalecer ainda mais a nossa equipe de Engenharia, levando em consideração o crescimento das nossas soluções e da nossa base de clientes. Procuramos pessoas que queiram crescer junto com a gente, que já tenham tomado decisões técnicas sobre a arquitetura de sistemas e que tenham vontade de contribuir com o desenvolvimento de outras pessoas.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
NO QUE VOCÊ VAI TRABALHAR?
Liderar uma squad de desenvolvedores, conduzindo rituais (dailies, plannings, refinamentos e weeklies), removendo impedimentos, apoiando tecnicamente o time e garantindo entregas ágeis, de qualidade e alinhadas às prioridades do negócio;
Atuar como ponte entre Produto, Tecnologia e stakeholders, participando do discovery das demandas, alinhando expectativas e promovendo uma comunicação clara e contínua entre as áreas;
Promover o desenvolvimento das pessoas do time, por meio de feedbacks frequentes, 1:1s, planos de desenvolvimento individuais e alinhamentos de performance, conectando evolução profissional e resultados do squad;
Zelar pela excelência técnica das soluções, assegurando boas práticas de engenharia (como Clean Architecture e SOLID), documentação adequada, mapeamento de riscos, gestão de dívidas técnicas e resposta rápida a incidentes;
Acompanhar e analisar métricas do time, utilizando dados para embasar decisões, identificar oportunidades de melhoria e impulsionar a performance contínua da equipe.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?
Mentalidade proativa e autogerenciável: ter boa visão sobre a arquitetura de sistemas e conseguir antever problemas, mantendo um backlog organizado junto ao time de desenvolvimento;
Boas práticas de gestão de pessoas: na posição de liderança, preocupar-se com o engajamento e desenvolvimento do time, contribuindo para que as entregas técnicas ocorram e sejam celebradas;
Boa comunicação: conduzir reuniões, definições e alinhamentos com o time e demais stakeholders.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Sólida experiência em todas as etapas do ciclo de desenvolvimento de software;
Conhecer padrões modernos de desenvolvimento (como Clean Code, Clean Architecture e SOLID);
Ter trabalhado com desenvolvimento SCRUM em ambientes cloud;
Habilidade para tomar decisões baseadas em contexto e dados;
Conhecimento para discutir tecnicamente com o time sobre caminhos e trade-offs no desenho de soluções para garantir escalabilidade e resiliência dos serviços, dadas as restrições do contexto;
Ter muita vontade de fazer acontecer em uma fintech que não para de crescer!
E O ALGO A MAIS?
Já ter trabalhado em alguma startup e/ou em algum SaaS;
Já ter liderado projetos de desenvolvimento complexos, conciliando competências de pessoas com diferentes enfoques técnicos (BackEnd, Front-End, Mobile etc.);
Conhecer, em nível avançado, diferentes tecnologias e linguagens de programação;
Ter atuado com Cloud e com a arquitetura de microsserviços;
Ter conhecimento sobre bancos de dados relacionais e não-relacionais;
Ter experiência prévia com produtos financeiros (cartão de crédito, pix, etc...) e sistemas de Bank as a Service.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
O QUE VAMOS TE OFERECER?
Home-office durante toda a jornada, com uma equipe disposta a caminhar ao seu lado;
Convênio médico sem coparticipação e com cobertura nacional;
Flexibilidade para alocar benefícios em vale-alimentação e/ou vale-refeição;
Acesso a medicamentos e produtos de saúde com preços reduzidos;
Todas as ferramentas de trabalho (notebook, fone, mouse etc.);
Bônus por indicações contratadas em processos seletivos;
Acesso ao Gympass, com várias soluções de bem-estar;
Curso de inglês com alinhamento personalizado;
Muita liberdade (e apoio) para ser quem você é;
Contato próximo com fundadores, sócios e sócias;
Ambiente descontraído e colaborativo;
Dress-code livre no dia a dia;
Acesso a plano odontológico;
Muito aprendizado e crescimento!
Importante: acompanhe atentamente a sua caixa de e-mail. As etapas do processo serão encaminhadas a partir dos domínios da Gupy.
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