Seguir o roteiro de visitas; Fazer check-in na loja; Abastecimento; Limpeza do PDV; Garantir precificação do produto; Repor rupturas; Controle de FIFO (primeiro a vencer, primeiro a vender); Registrar fotos da gôndola; Reportar informações aos clientes; Verificar o estoque do produto; Conversar e garantir o bom relacionamento com o gerente de loja; Organizar o merchandising; Analisar e aproveitar possibilidades de aumentar o espaço da marca. REQUISITOS BÁSICOS: Ensino Médio Completo; Organização; Proatividade; Estar atento a tudo que acontece; Bom relacionamento interpessoal; Criatividade e Facilidade em comunicação.
**Beneficios**:
**Formação Acadêmica**:
Não informado
**Experiência**:
**Salário**:
A combinar
**Cargo**:
Promotor de vendas
**Empresa**:
Dinâmica
Consultoria em recursos humanos e tercerização de mão-de-obra.
**Ramo**:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EH)
**Regime de trabalho**:
Efetivo (CLT)
**Salário**:
Não informado
**Jornada e Horário(s)**:
A combinar