Conheça a Austral Holding:
Somos uma marca que conecta grandes negócios, unimos duas expertises para garantir solidez diante dos riscos.
Com uma equipe de especialistas altamente qualificados, realizamos a gestão de empresas do mercado de seguros e resseguros, construindo juntos um caminho de sucesso.
Segurança e transparência são intrínsecas a nossa empresa. Trabalhamos com uma realidade alinhada ao futuro possibilitando investimentos confiáveis, duradouros e inteligentes.
Venha fazer parte do nosso time e vamos juntos impulsionar e transformar o mercado.
Escolaridade: Superior Completo em uma das áreas a seguir: Economia, Administração, Engenharias, Tecnologia da Informação, Contabilidade, ou áreas correlatas.
Inglês intermediário.
Pós-graduação em Auditoria, Gestão de Riscos ou Compliance será um diferencial.
Experiência: 5 anos em auditoria interna, externa ou em consultoria relacionado com gestão de riscos, controles internos e auditoria.
Experiência em auditoria contínua e análise de dados utilizando Power BI será um diferencial.
Conhecimento e experiência no mercado financeiro e de seguros também será um diferencial.
Objetivo da Vaga: O objetivo deste cargo é atuar na implementação da auditoria contínua na companhia e também executar auditorias internas de maior complexidade em todas as áreas da empresa.
Descrição da Vaga:
Implementar e desenvolver o modelo de auditoria contínua nos controles dos principais riscos da companhia através de análise de dados e Power BI.
Criar dashboards e relatórios dinâmicos no Power BI para reporte dos indicadores, alertas e resultados encontrados.
Executar auditorias internas de maior complexidade em todas as áreas da empresa, identificando falhas e oportunidades de melhoria.
Conduzir reuniões para entendimento e mapeamento de processos, riscos e controles, validação de desvios identificados e apresentação de resultados.
Elaborar o programa testes, obter evidências, testar e documentar todos os testes e resultados obtidos.
Atuar com parceria junto à primeira e segunda linha para recomendar e debater mudanças para solucionar os pontos e fragilidades identificados.
Preparar relatórios de auditoria com resultados, conclusões e recomendações de forma objetiva e concisa.
Preparar apresentações executivas de auditoria interna para reportes a gestores, Diretoria, Comitê de Auditoria, Conselho de Administração etc.
Realizar follow-up de planos de ação junto as áreas e verificar as evidências de implementação.
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