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Técnico(a) mecânico(a) ii

São João da Barra
JobAdX
Técnico mecânico
Anunciada dia 29 maio
Descrição

Um retrato do seu dia

Responsável por assegurar eexecutar as atividades técnicas de manutenção corretiva, preditiva, preventiva,seguindo as ordens de serviços - OSs, para os equipamentos mecânicos da usinaTermoelétrica GNA 1 e GNA2, equipamentos rotativos e estáticos das áreas, áreade produção de água, turbina a gás e vapor, reparos em tanques, equipamentosmetálicos e tubulações entre outros, visando maior disponibilidade dosequipamentos possível, de acordo com os planos de manutenção estabelecido,normas regulamentadoras, seguindo aos procedimentos e boas práticas demanutenção, Qualidade, Segurança, Saúde e Meio-Ambiente além de demaispolíticas vigentes na Siemens O&M. Apoiando e orientando os serviços demanutenção mecânica do quadro próprio e de terceiros.

Como você causará um impacto

* Planejamento e liderança técnica: Elaborar eimplementar planos de manutenção mecânica conforme normas técnicas eespecificações dos fabricantes, liderando técnicos menos experientes egarantindo a execução eficiente das Ordens de Serviço.
* Execução e diagnóstico de manutenção: Realizar eorientar desmontagens, montagens, ajustes, testes funcionais, alinhamentos (alaser e com relógio comparador), medições de precisão e diagnósticos poranálise de vibração (seguindo ISO 10816, ISO 7919, API 610, entre outras).
* Gestão de recursos e materiais: Avaliar necessidadesde peças sobressalentes, requisitar materiais, utilizar ferramentas motrizes ede oficina, e colaborar com a equipe técnica na organização e conservação doambiente de trabalho.
* Documentação e análise técnica: Registrar atividades,elaborar relatórios técnicos com fotos e dados, manter histórico de falhas eparticipar de análises como RCA, RCM e FMEA, propondo melhorias com foco naconfiabilidade dos ativos.
* Integração e conformidade: Trabalhar junto às equipesde engenharia e operação, participar de comissionamentos e auditorias, egarantir o cumprimento das normas de qualidade, segurança (incluindo noções deNR-10) e meio ambiente.
* Cultura de segurança e melhoria contínua: Promover umacultura de segurança e confiabilidade, propor melhorias em procedimentos eapoiar na atualização de registros e processos da usina.

O que esperamos que você nostraga·

* Formação técnica em Mecânica
* Experiencia comprovada em grandes indústrias, preferencialmente em usinas Termoelétricas.
* Inglês intermediário.

Quem é Siemens Energy?

Na Siemens Energy, somos mais do que apenas uma empresade tecnologia de energia. Atendemos à crescente demanda de energia em mais de90 países, ao mesmo tempo em que garantimos que nosso clima seja protegido. Com~100.000 funcionários dedicados, não apenas geramos eletricidade para mais de16% da comunidade global, mas também usamos nossa tecnologia para ajudar aproteger as pessoas e o meio ambiente.

Nossa equipe global está comprometida em tornar a energiasustentável, confiável e acessível uma realidade, expandindo os limites do queé possível. Mantemos um legado de 150 anos de inovação que incentiva nossabusca por pessoas que apoiarão nosso foco em descarbonização, novas tecnologiase transformação energética.

Descubra como você pode fazer a diferença na SiemensEnergy:

Nosso compromisso com a diversidade

Para nossa sorte, não somos todos iguais. Por meio dadiversidade, geramos energia. Funcionamos com inclusão e nossa energia criativacombinada é alimentada por mais de 130 nacionalidades. A Siemens Energy celebrao caráter — não importa a origem étnica, gênero, idade, religião, identidade oudeficiência. Nós energizamos a sociedade, toda a sociedade, e não discriminamoscom base em nossas diferenças.

Benefícios

* Programa de Participação nos Resultados(PPR)
* Assistência Médica
* Assistência Odontológica
* Seguro de Vida
* Auxílio Óptico: reembolso para aquisiçãode lentes corretivas e armações
* Refeição: restaurante ou cartão refeiçãoa depender da modalidade e localidade de trabalho
* Previdência Privada
* Estacionamento/Veículo Fretado/ValeTransporte (a depender da localidade)
* Gympass
* Auxílio creche ou babá paracolaboradoras mães
* Posto de atendimento bancário ou caixaseletrônicos
* Ambulatório médico com equipe médica eenfermagem, e outras especialidades
* Convênio com farmácia nas principaiscidades brasileiras
* Atendimento de serviço social
* Massoterapia
* Licença maternidade/paternidade/parentalestendidas

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