Descrição do Cargo
Nossa empresa busca um profissional qualificado para ocupar o cargo de Sênior SRE, responsável por garantir a confiabilidade, escalabilidade e performance dos sistemas em produção.
Responsabilidades:
* Ser a referência em SRE para o time e outros times, orientando as decisões de arquitetura e assegurando a implementação das melhores práticas de confiabilidade, escalabilidade e performance;
* Compartilhar conhecimento e experiência com outros SREs e desenvolvedores, guiando o desenvolvimento técnico da equipe e disseminando a cultura DevOps;
* Liderar o design e a implementação de soluções de infraestrutura escaláveis, resilientes e seguras, com foco em automação e IaC;
* Assumir a liderança na resolução de incidentes complexos, coordenando as ações de resposta, realizando análises de causa raiz (RCA) e implementando medidas preventivas;
* Definir e implementar ferramentas e processos de monitoramento abrangentes, garantindo a visibilidade completa do ambiente e a detecção proativa de problemas;
* Analisar e otimizar o desempenho dos sistemas, identificando gargalos, implementando soluções para garantir a escalabilidade e a alta disponibilidade;
* Integrar as melhores práticas de segurança em todas as etapas do ciclo de vida dos sistemas, colaborando com a equipe de segurança para garantir a proteção dos dados e a conformidade;
* Identificar e implementar oportunidades de melhoria nos processos e ferramentas de SRE, buscando a otimização e a automação;
* Trabalhar em conjunto com outras equipes (desenvolvimento, produto, segurança) para garantir o alinhamento das soluções e o sucesso das entregas.
Requisitos e Qualificações
O candidato ideal deve ter experiência sólida como SRE em ambientes de alta escala e complexidade, com profundo conhecimento em sistemas distribuídos, cloud computing, microsserviços e bancos de dados. Além disso, é necessário dominar linguagens como Python, Shell script ou Node para automação, criação de ferramentas e desenvolvimento de soluções.
Aqui estão os requisitos adicionais:
* Experiência com provedores de nuvem (AWS, Azure, GCP), incluindo serviços de computação, armazenamento, redes e bancos de dados;
* Conhecimento profundo em Linux;
* Compreensão de conceitos de redes (TCP/IP, DNS, roteamento), firewalls, WAF e segurança de aplicações;
* Domínio de padrões de arquitetura (DDD, microsserviços, APIs REST), conceitos de alta disponibilidade, escalabilidade e resiliência;
* Experiência com bancos de dados relacionais e NoSQL, incluindo conceitos de escalabilidade e performance;
* Excelentes habilidades de comunicação para colaborar com equipes multidisciplinares, compartilhando conhecimento e apresentando ideias de forma clara e concisa;
* Iniciativa para identificar e solucionar problemas, propor soluções e implementar melhorias.
Benefícios
Nossos benefícios incluem:
* Modalidade de contratação CLT;
* Bônus: Recebimento de bônus atrelado ao cumprimento de metas organizacionais;
* Assistência Médica e Odontológica: Cobertura para você e seus dependentes (filhos e cônjuge) pela SulAmérica;
* Vale Refeição e Alimentação: Créditos flexíveis no cartão Caju, podendo ser usados como VR ou VA;
* Auxílio Home Office: Suporte para despesas de trabalho remoto e equipamentos periféricos;
* Auxílio Creche: Para mães e pais;
* Licenças Estendidas: Maternidade e paternidade;
* Auxílio Dependentes: Para dependentes com necessidades especiais;
* Seguro de Vida: Cobertura para você;
* Descontos: Em produtos da Remessa Online;
* Programas de Bem-Estar e Saúde: Consultas online com nutricionistas e psicólogos (parcerias com Conexa Saúde e Psicologia Viva);
* Wellhub: Acesso a uma rede de parceiros para atividades físicas, mindfulness, terapia, nutrição e qualidade do sono, tudo em uma assinatura acessível e completa;
* Programa de Apoio ao Empregado (EAP): Suporte em momentos de necessidade;
* Day Off de Aniversário: Folga no seu dia especial.