Cargos como este são responsáveis pela gestão comercial de portfólios, liderando times e impulsionando resultados de vendas em diferentes regiões do Brasil.
Para ser eficaz na posição de coordenador(a) comercial, é necessário possuir habilidades de liderança e negociação. Além disso, a capacidade de analisar indicadores-chave e identificar áreas de melhoria é fundamental para garantir o alcance das metas estabelecidas pela empresa.
É importante ter uma visão estratégica e poder desenhar planos de negócios eficazes, sempre alinhados aos objetivos da organização. Além disso, a coordenação e motivação de equipes são cruciais para impulsionar os resultados de vendas e alcançar as metas propostas.
Agora vamos explorar os requisitos essenciais para esse cargo:
* Habilidades de liderança
* Conhecimento em conceitos de gestão de negócios
* Capacidade de análise e tomada de decisão
* Experiência com vendas consultivas de software e serviços
* Experiência com gestão de equipe
* CNH B e disponibilidade para viagens
* Disponibilidade para atuar presencialmente em Natal/RN
O que você vai encontrar ao trabalhar conosco:
* Ambiente colaborativo e focado na inovação
* Desenvolvimento contínuo e incentivo à qualificação
* Remuneração variável conforme indicadores de produtividade
* Comissões sobre vendas
* KM Rodados (veículo próprio)
* Vale refeição
* Plano de saúde e odontológico
* Seguro de vida
* Auxílio natalidade
* TotalPass
* Credencial Sesc
* Desconto de 15% na mensalidade do Colégio Nossa Senhora das Neves
* Desconto em Farmácia