Buscamos um profissional dinâmico e estratégico para liderar a comunicação e o marketing de uma entidade social. O desafio é elevar a presença digital da instituição, fortalecer o relacionamento com empresas parceiras e criar campanhas que conectem o propósito social da aprendizagem com as necessidades do mercado corporativo. Principais Responsabilidades Gestão de Marca: Zelar pela identidade visual e pelo tom de voz da empresa em todos os pontos de contato. Marketing B2B: Desenvolver estratégias e materiais de apoio (propostas comerciais, apresentações, cases de sucesso) para auxiliar a na prospecção de novas empresas. Comunicação Digital: Gerenciar as redes sociais, site e e-mail marketing, focando tanto no público atendido quanto no corporativo (RHs e Diretorias). Eventos e Projetos Sociais: Apoiar na organização de eventos institucionais e parcerias estratégicas (ex: parcerias com marcas de impacto social). Análise de Dados: Monitorar KPIs de marketing e apresentar relatórios mensais de resultados para a diretoria. Relacionamento com a Imprensa/PR: Identificar oportunidades de pautas positivas sobre o impacto da organização na sociedade e na vida dos usuários Requisitos Desejáveis Experiência no Terceiro Setor: Conhecimento das particularidades, legislação básica e linguagem das Organizações da Sociedade Civil (OSCs). Formação Superior: Graduação em Marketing, Comunicação Social, Publicidade ou áreas correlatas. Visão 360º: Domínio de ferramentas de marketing digital (Social Media, Canva/Adobe, Google Analytics Habilidades de Escrita: Excelente redação e capacidade de adaptar o discurso para diferentes públicos. Perfil Relacional: Habilidade para trabalhar de forma transversal com as áreas Pedagógica, Comercial e Operacional. Diferenciais: Conhecimento prático sobre a Lei da Aprendizagem, Inclusão, incentivos fiscais e projetos sociais Experiência prévia em captação de recursos ou parcerias institucionais. MBA ou Especialização em Gestão Social ou Marketing de Causa. O que oferecemos: Oportunidade de gerar impacto real na vida de milhares de pessoas Ambiente de trabalho colaborativo em uma instituição em fase de expansão estratégica Regime de trabalho CLT Salário: a definir Beneficios: Conv. Médico (50%), Conv. Odontológico, Seguro de Vida, Refeitório no Local Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Marketing - Marketing Nível hierárquico: Coordenador