A BM Vagas, em parceria com empresa referência em paisagismo do estado de São Paulo, busca por Analista De Recursos Humanos Generalista com perfil “mão na massa”, visão operacional e forte capacidade de articulação para atuar diretamente na sustentação das operações de campo, conectando RH, DP, supervisores, encarregados e colaboradores.
Mais do que executar rotinas administrativas, buscamos alguém que consiga:
organizar processos;
estruturar melhorias em toda jornada do colaborador desde a captação.
acompanhar a realidade das obras;
atuar preventivamente;
fortalecer a experiência do colaborador operacional;
apoiar lideranças de campo;
reduzir ruídos, turnover e falhas de integração.
É uma posição estratégica para quem gosta de ambiente dinâmico, contato humano, resolução de problemas e construção de processos.
Principais responsabilidades
Atuar presencialmente junto às operações e obras do cliente, realizando visitas de campo frequentes;
Apoiar a integração e acompanhamento de novos colaboradores;
Garantir alinhamento entre RH, DP, supervisores, encarregados e operação;
Validar informações operacionais de entrada:
obra correta;
horário;
encarregado responsável;
documentação;
necessidades operacionais;
Acompanhar indicadores de absenteísmo, turnover e adaptação de novos colaboradores;
Realizar follow-up com colaboradores nos primeiros dias de trabalho (D+1, D+7, D+15 e D+30);
Identificar gargalos operacionais relacionados à gestão de pessoas;
Apoiar ações de clima, retenção e engajamento;
Atuar junto às lideranças de campo para melhoria de comunicação e integração das equipes;
Auxiliar na implementação e padronização de processos de RH operacional;
Apoiar demandas de mutirão operacional e administrativo em parceria com o Departamento Pessoal;
Participar da construção de boas práticas de gestão de pessoas na operação;
Atuar de forma próxima às equipes, com postura resolutiva e senso de dono.
Perfil que buscamos
Buscamos uma pessoa:
extremamente proativa;
organizada;
resiliente;
com boa comunicação;
com postura firme e respeitosa;
que consiga transitar bem entre operação e gestão;
que tenha facilidade para lidar com diferentes perfis;
com capacidade de execução e acompanhamento;
que saiba cobrar e alinhar processos sem gerar atritos desnecessários;
com olhar tático e capacidade de identificar oportunidades de melhoria.
Importante:
Essa posição exige presença ativa no campo e capacidade de construir relacionamento com encarregados, supervisores e equipes operacionais.
Requisitos
Experiência anterior em RH generalista, RH operacional, ou áreas correlatas;
Experiência com operação de campo, obras, facilities, logística, construção civil ou ambiente operacional será diferencial;
CNH ativa e disponibilidade para deslocamentos;
Atuação presencial;
Boa capacidade de comunicação e organização;
Conhecimento básico/intermediário em:
integração;
acompanhamento operacional;
indicadores de RH.
Modelo de contratação
Modelo PJ;
Atuação presencial;
Faixa: R$ 4.000,00 a R$ 5.000,00;
Disponibilidade para visitas em obras e operações.
Diferenciais desejáveis
Vivência com grande volume operacional;
Experiência em retenção operacional;
Conhecimento em clima e engajamento;
Perfil executor com visão de melhoria contínua;
Facilidade com controles, indicadores e acompanhamento de processos;
Capacidade de atuar com autonomia e senso crítico.
Buscamos alguém que consiga conectar pessoas, operação e processos no dia a dia da obra, transformando organização, comunicação e presença em retenção e produtividade.
* Local de trabalho: São Paulo, SP
* Regime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
* Nível hierárquico: Analista
HABILIDADES
* Proatividade
* Comunicação interpessoal
* Escuta ativa
* Organização