Job description
Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.
Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs).
Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.
Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!
Local de Atuação: Francisco Beltrão PR (Iguaçu Saneamento)
Main responsibilities
* Elaborar e coordenar os planos de manutenção preditiva, preventiva e corretiva, garantindo o cumprimento do calendário proposto e atendimento emergencial das necessidades da operação, visando o cumprimento do abastecimento de água e coleta de esgoto corretamente;
* Acompanhar os processos operacionais, controlando as atividades programadas do setor de manutenção/ampliação de redes de água/esgoto, analisando relatórios de produtividade e efetividade da equipe;
* Cumprir e fazer cumprir as metas contratuais, índices de performance vigentes e orçamento estipulado, controlando as receitas e despesas do setor por meio de relatórios de custos, otimizando processos e procedimentos operacionais;
* Organizar reuniões de trabalho a fim de obter informações referentes a execução de serviços e demandas, suportando tecnicamente, acompanhando os métodos e rotinas operacionais, visando a padronização das atividades e processos;
* Garantir e fazer cumprir as práticas seguras, ambientalmente corretas, com alta produtividade e sustentabilidade e inovação para a operação, através do cumprimento da políticas seguindo os padrões estabelecidos;
* Coordenar a execução de serviços das equipes de subcontratados, conferindo as medições de serviços realizados, reportando as informações à gestão;
* Garantir que as redes de distribuição não impactem na qualidade da água distribuída pela produção, através da operação do sistema de distribuição, visando o equilíbrio econômico, o atendimento das necessidades dos clientes e as metas contratuais;
* Coordenar a área sob sua responsabilidade, assegurando a correta administração de recursos financeiros, administrativos e de pessoal;
* Promover o atendimento e cumprimento das normas e procedimentos Sustentabilidade (Qualidade, Segurança, Meio Ambiente e Saúde).
Requirements and skills
Ensino Superior Completo em engenharia mecânica, elétrica ou afins.
Desejável: CNH B;
Pacote Office, Excel e Power Point avançado.
Na Iguá Saneamento, valorizamos a diversidade em todas as suas formas e promovemos uma cultura ética, respeitosa e inclusiva. Como empresa e como equipe, buscamos a equidade e acolhemos a pluralidade de identidades — de gênero, pessoas com deficiência (PcD), população LGBTQIAPN+, étnico-racial, religiosa e geracional. Acreditamos na força de cada pessoa para gerar transformação. Junte-se a nós nessa jornada de mudança.
Additional information
Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos:
Saúde, bem-estar e qualidade de vida
• Plano de Saúde extensivo aos dependentes
• Plano Odontológico extensivo aos dependentes
• Serviço de Telemedicina
• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito
• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores
• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis
• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)
• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços
• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)
• Seguro de Vida
Família e Apoio Pessoal
• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida
Alimentação
• Vale alimentação
• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)
• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)
Mobilidade
• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)
Incentivos Financeiros
• Salário compatível com o mercado
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados
• Empréstimo Consignado
Desenvolvimento e Carreira
• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem
• Programas de mentoria pontuais
*Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.
#J-18808-Ljbffr