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Assessor operacional exclusiva pcd

São Paulo (SP)
NetVagas
Anunciada dia 29 junho
Descrição

Muito Prazer! Somos a Monte Bravo.

A Monte Bravo nasceu em 2010, do sonho dos nossos sócios fundadores Pier Mattei e Filipe Portella e, desde então, busca fazer a diferença na vida das pessoas através do Mercado Financeiro. Para isso, procuramos unir uma equipe de especialistas para olhar atentamente o patrimônio de cada cliente.

Em 2024, nos tornamos uma das maiores corretoras independentes de investimento do Brasil.

Estamos comprometidos em promover a inclusão e diversidade no ambiente de trabalho. Por isso, esta oportunidade é exclusiva para pessoas com deficiência (PCD). Valorizamos talentos diversos e buscamos profissionais que queiram crescer conosco!

Requisitos Obrigatórios

* Experiência prévia em funções operacionais ou administrativas no setor financeiro.
* Ter uma das certificações financeiras: CPA 20, Ancord ou PQO.
* Habilidade de comunicação clara e objetiva, tanto verbal quanto escrita.
* Capacidade de trabalhar sob demanda e com prazos curtos.
* Organização e atenção aos detalhes.

Responsabilidades

O Assessor Operacional Jr é responsável por oferecer suporte administrativo e operacional aos assessores de investimentos, garantindo a execução eficiente de processos relacionados às operações com os clientes. Atua como ponto de contato para clientes em casos de resolução de problemas e realiza atividades sob demanda, contribuindo para o atendimento de qualidade e a satisfação dos clientes.

* Fornecer suporte aos assessores em atividades operacionais.
* Realizar contato com clientes para resolver problemas e esclarecer dúvidas.
* Executar operações na plataforma, como:
* Resgates e aplicações financeiras.
* Processos de portabilidade de previdência.
* STVM (Solicitações de Transferência de Valores Mobiliários).
* Abertura de contas para pessoas físicas ou jurídicas.
* Garantir a qualidade e precisão nas operações realizadas.
* Colaborar com a equipe para manter a eficiência dos processos.

Benefícios

* Remuneração competitiva ao mercado
* Plano de Saúde e Odontológico
* Seguro de Vida
* Cartão de Benefícios Caju (Refeição e Alimentação)
* Wellhub - Academia e saúde do corpo onde você quiser!

Etapas do processo seletivo

1. Inscrição
2. Testes
3. Entrevista com o RH
4. Entrevista com o Gestor
5. Entrevista com Stakeholders
6. Proposta
7. Retorno aos demais candidatos

Se você é uma pessoa com deficiência e busca uma oportunidade para crescer profissionalmente em um ambiente acolhedor e inclusivo, queremos te conhecer!

#J-18808-Ljbffr

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