Profissional conferente e analista de documentos que deve garantir a publicidade, autenticidade, segurança e eficácia dos atos jurídicos de registro, compondo o Setor de Registro. Auxilia nas atividades e no suporte jurídico do setor. Relações:Relaciona-se com todos os membros da equipe de registro, bem como do atendimento e clientes externos. Qualificações: Escolaridade Mínima: Ensino Superior Completo em Direito ou áreas correlatas. Experiências Profissionais: Experiência mínima de 18 meses na área jurídica, notarial ou registral. Habilidades: Comprometimento, concentração, boa comunicação, facilidade de relacionamento, inclinação ao aprendizado, flexibilidade, organização, atenção aos detalhes, discrição, dinamismo e espírito de equipe. Responsabilidades Técnicas: - Analisar todos os tipos documentais dos níveis II, III e IV, quando necessário; - Apoiar os auxiliares do setor; - Analisar os tipos documentais: Adjudicação Compulsória Extrajudicial (análise prévia e qualificação), Arrendamento, Caracterização e descaracterização de imóvel rural, Direito de superfície, Estremação, Termo de ajustamento de conduta, Título de concessão de domínio, Usucapião Extrajudicial (análise prévia e qualificação); - Executar demais análises/qualificações delegadas pela Coordenação Setorial dentro do mesmo nível de complexidade; - Atividades relacionadas à CNIB; - Zelar pelo preenchimento correto das informações para o envio da DOI; - Zelar pelo envio das informações em cumprimento ao Provimento CNJ n. 161; - Conferir os atos analisados pelos auxiliares; - Subscrever notas devolutivas; - Auxiliar nas demais atividades da serventia, quando solicitado. Supervisão Exercida:Não exerce supervisão. Supervisão Recebida:Recebe supervisão da Coordenação Setorial, bem como da Substituta e Oficial. Decisões: Não toma decisões. Responsabilidades Comportamentais: - Zelar pela sua imagem e apresentação pessoal, bem como da equipe; - Zelar pela Missão, Visão e os Valores da Serventia; - Zelar pelo cumprimento da legislação, da normativa interna, manual de compliance e observância dos princípios que norteiam a atividade registral; - Zelar pelo cumprimento da normativa interna, manual de compliance e LGPD na serventia; - Manter sigilo das informações obtidas no trabalho; - Seguir a integridade, ética e cumprimento da lei nos seus atos; - Zelar pela observância dos checklists e modelos padronizados em seu setor; - Manter-se atualizado com relação às atualizações normativas e jurisprudenciais relativas ao seu trabalho; - Manter bom relacionamento com os colegas de equipe.