Gerenciar a equipe de vendas, definindo estratégias, metas e ações para impulsionar os resultados comerciais, expandir a participação de mercado e garantir a satisfação dos clientes.
Responsabilidades principais:
* Desenvolver, implementar e acompanhar estratégias de vendas.
* Gerenciar e motivar a equipe de vendas para atingir e superar metas estabelecidas.
* Realizar o planejamento de vendas, forecast e análise de mercado.
* Identificar novas oportunidades de negócios e parcerias estratégicas.
* Acompanhar indicadores de performance (KPIs) e gerar relatórios de resultados.
* Treinar e desenvolver a equipe, promovendo melhorias contínuas no atendimento e nas técnicas de vendas.
* Garantir o cumprimento das políticas comerciais da empresa.
* Apoiar a definição de preços e campanhas promocionais em conjunto com o marketing.
* Gerenciar grandes contas e clientes estratégicos quando necessário.
* Analisar a concorrência e propor ações para manter a competitividade.
Requisitos:
* Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins.
* Experiência comprovada como gerente ou coordenador de vendas.
* Experiência no setor de Turismo ( desejável )
* Conhecimento de técnicas de vendas, negociação e CRM.
* Habilidades de liderança, comunicação e foco em resultados.
* Capacidade de análise de dados e elaboração de estratégias comerciais.