Cargo: Vendedor InternoÁrea: Comercial / Vendas TécnicasSegmento: Motores Elétricos, Reparo e Manutenção EletromecânicaNível: OperacionalRegime: CLTMissão do Cargo:Realizar atendimento técnico e comercial aos clientes, elaborando orçamentos e propostas de venda de motores elétricos, serviços de manutenção, peças e acessórios, assegurando a satisfação do cliente e o alcance das metas comerciais da empresa.Principais Responsabilidades:Atender clientes por telefone, e-mail e canais digitais, identificando necessidades e oferecendo soluções adequadas (venda de motores, peças e serviços);Elaborar orçamentos e propostas comerciais com base em especificações técnicas fornecidas pelos clientes;Negociar preços, prazos e condições comerciais dentro das políticas da empresa;Realizar follow-up das propostas enviadas, garantindo o fechamento das vendas e a satisfação do cliente;Cadastrar pedidos de vendas no sistema e acompanhar o andamento até a entrega/faturamento;Apoiar a equipe técnica e externa com informações sobre pedidos, prazos e condições comerciais;Manter relacionamento contínuo com a base de clientes, realizando pós-venda e ações de fidelização;Atualizar o sistema ERP/CRM com informações de clientes, histórico de contatos e status de negociações;Apoiar o setor de marketing e gestão comercial em campanhas, promoções e captação de novos clientes;Acompanhar indicadores de desempenho e contribuir para o alcance das metas mensais de vendas.Requisitos:Formação:Ensino Médio completo;Desejável curso técnico ou superior em Administração, Gestão Comercial, Elétrica ou Eletromecânica.Experiência:Experiência anterior com vendas internas, preferencialmente em empresa do segmento elétrico, motores, automação ou manutenção industrial;Vivência em elaboração de orçamentos técnicos e atendimento a clientes industriais.Conhecimentos:Noções básicas de motores elétricos, redutores e componentes mecânicos;Leitura e interpretação de orçamentos técnicos e catálogos de produtos;Técnicas de negociação e atendimento ao cliente;Pacote Office e sistemas ERP/CRM (Domínio, Totvs, ou similares).Competências Comportamentais:Boa comunicação verbal e escrita;Pro atividade e foco em resultados;Organização e atenção a detalhes;Habilidade em negociação e persuasão;Trabalho em equipe e empatia no atendimento ao cliente;Comprometimento com qualidade e prazos.Resultados Esperados:Atingimento das metas de vendas mensais e margens de contribuição;Clientes satisfeitos e fidelizados;Orçamentos e propostas emitidos com agilidade e precisão;Integração eficiente entre áreas comercial, técnica e operacional.Tipo de vaga: Efetivo CLTPagamento: R$2.500,00 - R$3.500,00 por mêsBenefícios:Vale-alimentaçãoVale-transporteLocal do trabalho: Presencial